Бизнес-тренер по продажам в Томске

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 11 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 743+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345
Вера Бокарева - эксперт HRTime
Автор статей
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе373

Предлагаю программу тренинга "Продажи b2c: секреты продаж в рознице": Как правильно устанавливать контакт с клиентом, не бесить и не раздражать его. а располагать к себе в течение первых секунд Как по-современному приветствовать покупателя Как выявлять истинные потребности клиента, учитывая эмоциональную и рациональную сторону Как правильно использовать 9 ключевых мотивов покупателя Как выявлять и обрабатывать возражения Как пре

На сайте с 2019 года

Статей 4

Работает удаленно

Анна Татульян - эксперт HRTime
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе687

Зона экспертизы: ●     Оценка эффективности воронок продаж ●     Автоматизация и оптимизация бизнес-процессов для отделов продаж ●     Разработка уникальных систем мотиваций в отделах продаж ●     Контроль качества работы с клиентами ●     Скриптолог для разных форматов отделов продаж ●   &

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Иван Вершинин - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе844

Плюсы данного тренинга: Обучение как новых, так и действующих тренеров. Возможные форматы: очно и онлайн. Обучение тренеров для контактного центра. Обучение тренеров для работы в полях и проведению очных групп обучения. Практикоориентированное обучение. Переобучение с очного проведения на онлайн формат и наоборот. Есть положительные отзывы участников тренинга.

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Максим Бабенко - эксперт HRTime
от 80 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе889

Тренинг для РОПов и руководителей, включающий постановку целей, работу с KPI, систему мотивации команды, регулярные отчёты и разбор звонков. В процессе мы моделируем сложные управленческие ситуации, показываем, как контролировать выполнение плана, повышать эффективность команды и вовлечённость сотрудников.Обучение адаптировано под реальные процессы компании, а не абстрактные кейсы. Руководители получают инструменты, которые реально повышают выручку и управляемость отдела.

На сайте с 2026 года

Статей 1

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

Михаил - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1080

Обучение персонала: тренинги розничных продаж, подбор и оценка персонала, адаптация. проведение тренингов и разработка тренинговых программ для банков, страховых компаний, сотовых ретейлов и других организаций. Работа в системе дистанционного обучения. Внедрение Корпоративной культуры в компаниях. Повышение эффективности работы в полях. Создание обучающих материалов.

На сайте с 2011 года

Работает удаленно

Armen Arustamov - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1384

Проведение профессиональных практических бизнес-тренингов.  ПРОВОДИМЫЕ ТРЕНИНГИ:    МЕНЕДЖМЕНТ     «Метод 6 сигм или лёгкость в управлении эффективностью организации»     «Оперативный менеджмент. Функции»     «Развитие лидерства руководителя. Одушевление процессов организации»     «Наставничество

На сайте с 2016 года

Работает удаленно

Елена - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1438

Бизнес-тренер (опыт работы 12 лет), психолог, коуч (сертификат EFC), тренер по развитию эмоционального интеллекта(сертификат КТК), грамотная чистая литературная речь, навык публичных выступлений и проведения презентаций (группа от 5 до 120 чел), человек доброжелательный, открытый, творческий:) и очень везучий - меня всегда окружают хорошие люди:) а коллеги по работе, как правило, становятся друзьями на долгое время:)  

На сайте с 2012 года

Работает удаленно

Истомина Юлия - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1543

Комплексный подход к повышению конверсии.  1. Аудит звонков и предтренинговая диагностика; 2. Разработка программы тренинга под потребности клиента; 3. Проведение тренинга (количество часов и формат определяется индивидуально); 4. Постренинговая аттестация сотрудников; 5. Постренинговое сопровождение и коучинг продаж;  

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Мария Золотарева - эксперт HRTime
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1560

Я предлагаю:   Определение потребности обучения персонала (личное интервью с руководителем).  Проведение предтренинговой диагностики (анкетирование сотрудников и личное интервью при необходимости).  Методическая разработка обучающих материалов на основании потребности заказчика.  Проведение тренингов (в офлайн или онлайн формате).  Составление отчетности о прошедшем обучении.  Посттренин

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Алексей Шереметьев - эксперт HRTime
от 2 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1942

Хотите увеличить эффективность отдела продаж? Увеличить продажи от 30 до 100%?Сплотить команду и получить внешнее предтавление о работе Вашего отдела продаж? Тренинг-центр "КВАНТ" проведет аудит Вашего отдела.  Даст рекомендации по его работе. Обучит Ваших менеджеров продавать эффективно. Подберет для Вас персонал.

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Наталья - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе2207

Предлагаем услуги по проведению тренингов продаж. Готовим и проводим уникальные тренинги под конкретные запросы заказчика. Проводим тренинги разного уровня: Навыки продаж по телефону (техники "холодных звонков"), Базовые навыки эффективных продаж, «ТЕХНИКА «SPIN» - метод эффективных продаж», Мастерство успешных продаж, Работа с возражениями покупателя в розничном магазине, Продажи FMCG,

На сайте с 2013 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отзывы об исполнителях

Вс Обучения - эксперт HRTime
Вс Обучения
Анжела Поварницына оставил(а) отзыв
Рейтинг

В нашей компании возникла острая потребность в прокачке навыков телефонных продаж наших менеджеров, Олег вызвался помочь, внимательно выслушал нашу потребность, предложил нужный нам формат тренинга и успешно про...

30 марта 2023
Денис Гончаров - эксперт HRTime
Денис Гончаров
PRO Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

В июне 2023 года бизнес-консультант Денис Гончаров проводил на нашем предприятии тренинг для продавцов «Контактные продажи». Мы остались полностью довольны процессом и результатами обучения.Программа об...

27 октября 2023
Имаева Александра - эксперт HRTime
Имаева Александра
PRO Автор статей Спецзаказы
Людмила Иванова оставил(а) отзыв
Рейтинг

Не так давно Александра Имаева провела вебинар для Школы копирайтеров. Назывался он «В какой вы упаковке?», ведь для пишущих практиков чрезвычайно важно научиться себя презентовать и продавать на рынке, бы...

7 декабря 2021

Частые вопросы и ответы по услугам “Тренинги по продажам. Бизнес-тренер по продажам в Томске”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
208 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.