Отправляя данные вы подтверждаете Пользовательское соглашение
Мы работаем как внешний HR-отдел, который быстро и профессионально решает кадровые задачи компании.Мы берём на себя подбор персонала, включая сложные случаи и executive search, оптимизируем HR-процессы и создаём условия для роста вашего бизнеса. 📌 Что мы делаем: Оперативно закрываем вакансии любого уровня Проводим executive search для поиска топ-менеджеров и узких специалистов Оптимизируем затра
На сайте с 2024 года
Сертификация пройдена
Входит в топ 100
Статей 95
Награды в конкурсах 2
Работает удаленно
Подбор происходит по крупнейшему спектру источников, так как мы используем и традиционные, и современные методы. После тщательного отбора претендентов мы организуем вам интервью с лучшими кандидатами и обсудим результаты. Согласуем сроки выхода на работу финального кандидата и продолжим курировать вас на протяжении всего гарантийного периода.
На сайте с 2020 года
Статей 228
🎯Результатом нашего сотрудничества будет:✅Качественный и быстрый найм Инженера сопровождения Routing platforms и другие Ваши IT позиции. ✅Помогу сформировать лучшие IT команды/ команды разработки ПО с любым стеком технологий и уровнем сложности проекта.✅Закрою редкие и сложные позиции.✅Обеспечу постоянное сопровождение комплектации Ваших команд.✅Полное решение задач подбора IT специалистов, с учётом всех Ваших требований и в сжатые сроки. ✅По
На сайте с 2023 года
Статей 11
Награды в конкурсах 3
Уважаемые Клиенты! Предлагаю Вам экспертные услуги по подбору персонала в направлении продаж: Полный комплекс услуг подбора (доступен в любом регионе РФ); Бизнес - ориентированный подход к задачам Клиента; Массовый и точечный подбор, тестирование, оценка и адаптация персонала; Высокая конверсия: только релевантные кандидаты для экономии Вашего времени; Подключаю команду из 3-4 специалистов на массовые проекты;
На сайте с 2021 года
ПОДБОР СПЕЦИАЛИСТА ПО СОПРОВОЖДЕНЮ В ОТДЕЛ КАЗНАЧЕЙСТВА Специалист по сопровождению в отдел казначейства — это операционный центр финансовых потоков компании.
На сайте с 2026 года
Статей 3
Награды в конкурсах 1
Лучшие исполнители сайта в разделе “Подбор персонала”
20 лучших рекрутеров по подбору инженеров
20 лучших рекрутеров по подбору продавцов
20 лучших рекрутеров по подбору бухгалтеров
Доброго времени суток, уважаемы партнеры! Предлагаю качественный подбор компетентных менеджеров по продажам в сегменте B2B. Проведу собеседования со всеми релевантными кандидатами на вакансию и организую собеседование с лучшими.Менеджер по продажам – главный коммерческий стратег в компании, который играет важную роль в ее развитии и успехе. Этот профессионал является лицом компании перед клиентами Преимущества: Опыт успешного целевого подбора более 6
За счет передачи задач по подбору профессионалам вы можете освободить ваши ресурсы для решения ваших целевых задач: развитие производства, совершенствование продукта, увеличение вашей прибыли. Преимущества работы с нашей компаний: Использование западных технологий подбора, адаптированных под российский бизнес. Накопленная база соискателей. Успешный опыт, рекомендации. Закрепленный за вашей компанией специалист-рекрутер.
На сайте с 2015 года
Статей 2
Бизнес-ассистент - ваш волшебный помощник для решения тысячи вопросов. Моя задача - найти такого человека под задачи, стиль управления и специфику вашего бизнеса. Что я предлагаю: быстрый подбор, от 14 дней (есть своя база ассистентов); провожу тестирование кандидатов; сопроовождаю ассистента на вхождение в должность в течении 1 месяца; консультирую по вопросам коммуникации; гарантированная замена, если кандидат
Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!
Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы
Поиск продавцов-консультантов: реальные цифры по воронке, адекватную стоимость закрытия, как выстраиваете оплату
Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.
При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.
Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).
Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:
Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):
Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):
Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.
Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.
Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:
Платные тарифы для заказчиков:
PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.