Тренинг «Эффективная работа с возражениями и манипуляциями в переговорах» от 50 000 до 100 000 ₽ Написать исполнителю Тренинг «Эффективная работа с возражениями и манипуляциями в переговорах»Ключевой результат: Сотрудники, которые не боятся возражений, а видят в них возможность. Переговорщики, которые защищают интересы компании и сохраняют отношения, распознавая и нейтрализуя любые манипуляции.Возражения и сложные приемы в переговорах — это не угроза, а единственная возможность действительно договориться. Но без отточенного навыка команда теряет прибыль, уступает давлению и тратит нервы впустую.Работаю в любой точки РФ, онлай(у меня полностью оборудованный кабинет) илигибрид(самый популярный формат.Готов провести БЕСПЛАТНУЮ сессию-знакомство, подробно все рассказать и показать. Мой тренинг — это практический арсенал для ведения сложных диалогов. Я учу не бороться с возражениями, а управлять ими. Не противостоять манипуляциям в лоб, а элегантно их обезвреживать, сохраняя контроль и деловую репутацию.Программа:Тренинг «Эффективная работа с возражениями и манипуляциями в переговорах»Ключевой результат: Сотрудники, которые не боятся возражений, а видят в них возможность. Переговорщики, которые защищают интересы компании и сохраняют отношения, распознавая и нейтрализуя любые манипуляции.Возражения и сложные приемы в переговорах — это не угроза, а единственная возможность действительно договориться. Но без отточенного навыка команда теряет прибыль, уступает давлению и тратит нервы впустую.Наш тренинг — это практический арсенал для ведения сложных диалогов. Мы учим не бороться с возражениями, а управлять ими. Не противостоять манипуляциям в лоб, а элегантно их обезвреживать, сохраняя контроль и деловую репутацию.Для кого этот тренинг:* Для менеджеров по продажам и ключевых account-менеджеров.* Для закупщиков и специалистов, ведущих переговоры с поставщиками.* Для руководителей отделов и проектов, решающих внутренние и внешние конфликты.* Для HR-бизнес-партнеров и руководителей, работающих с запросами сотрудников.* Для всех, чья работа связана с коммуникацией, аргументацией и достижением договоренностей в условиях сопротивления.Цели и задачи тренинга:1. Смена парадигмы: Превратить восприятие возражения из проблемы в инструмент продвижения к сделке или соглашению.2. Структурировать процесс: Дать четкий, пошаговый алгоритм работы с любым типом возражений — от «дорого» до «мне нужно подумать».3. Развить «психологический иммунитет»: Научить мгновенно распознавать манипулятивные техники (давление, шантаж, игра на чувстве вины) и владеть тактиками нейтрализации.4. Повысить уверенность и устойчивость: Сформировать навык ведения переговоров с сложными и агрессивно настроенными собеседниками без потери самообладания.Программа тренинга (ключевые блоки):Модуль 1: Карта сопротивления: природа и классификация возраженийИстинные vs ложные возражения. Как докопаться до реальной причины отказа?«Технические» vs «психологические» возражения: разные инструменты для разных типов.Этапы продажи/переговоров и типичные возражения на каждом этапе.Модуль 2: Алгоритм разбора возражения: от диагноза до решения* Техника **ЛСР (Выслушать — Согласиться — Развить/Разрешить) на практике.* Искусство задавать «сильные» вопросы, чтобы выявить скрытые мотивы.* Принцип «Перевода на пользу»: как превратить недостаток в преимущество для клиента.Модуль 3: Анатомия манипуляции: как видят, слышат и обезвреживают* Типология манипуляторов («Жертва», «Агрессор», «Судья», «Хам» и др.).* Ключевые приемы: навязывание ложных выборов, игра в дефицит, давление на слабые места.* Тактики мягкого, но непреодолимого сопротивления: «заезженная пластинка», «английский профессор», «метод испорченного телефона».Модуль 4: Полевые учения: отработка в условиях, приближенных к боевым* Ролевые игры с видеоразбором: работа с классическими и индивидуальными возражениями участников.* «Переговорный бокс»: отработка навыка под давлением, в условиях жестких манипуляций и цейтнота.* Разбор реальных кейсов из практики участников. Составление личного чек-листа «антиманипулятора».Методы работы:Тренинг построен на принципах 70% практики, 30% теории. Мы используем ролевые и деловые игры, разбор видео-примеров, групповые дискуссии, техники мозгового штурма для генерации ответов. Каждый участник получит рабочую тетрадь с шаблонами и алгоритмами, которые можно применять сразу после тренинга.Что получает компания (ROI):* Рост конверсии на этапах работы с возражениями и заключения сделок.* Сохранение маржинальности в жестких переговорах, умение отстаивать ценность, а не цену.* Снижение уровня стресса у сотрудников, которые перестают «бояться» сложных клиентов.* Укрепление деловой репутации компании за счет профессионализма сотрудников.* Формирование единой сильной переговорной культуры в коммерческих и управленческих командах.Формат и длительность:Базовый формат: 1 интенсивный тренинг-день (4-8 академических часов).Оптимальный формат: 2 дня (16 академических часов) с углубленной отработкой сложных сценариев и манипуляций.Корпоративный вариант: Программа кастомизируется под вашу продукцию, типы клиентов и внутренние процессы. Возможен формат регулярных воркшопов для поддержки навыков.Работаю в любой точки РФ, онлай(у меня полностью оборудованный кабинет) илигибрид(самый популярный формат.Готов провести БЕСПЛАТНУЮ сессию-знакомство, подробно все рассказать и показать. Превратите самое слабое звено ваших переговоров в самое сильное. Оснастите команду технологией победы в любом диалоге. Опыт: ✔28 года в сфере коммуникаций✔17 лет практической деятельности в сфере обучения персонала✔15 лет практической деятельности в области конфликтологии✔12 лет консультирования в сфере решения конфликтов: с супругами, с родителями, в бизнесе между партнерами или внутри компании✔5 лет работы в западной компании, уникальное бизнес образование в сфере коммуникации и развитии персонала, объединение эффективных западных инструментов с опытом российского рынка✔Более 1500 проведенных тренингов и семинаров на разные темы✔Более 5000 часов частной практики. На сегодняшний день своя практика в городе СочиОпыт работы c компаниями: Лукойл, МТС, Еврохим, Volkswagen AG, Яндекс и др.Активное участие в обучающих проектах, работа со студентами и молодежью.Учился у лучших специалистов на планете. Френк Пьюселик, Вернер Реген, Лес Хьюитти, Михаил Литвак, Лев Щеглов, Джон Гриндер и др. Личный ученик одного из основателей НЛП, одного из лучших бизнес-тренеров, психологов и психотерапевтов планеты – Френка Пьюселика. Опыт работы куратором в его команде.Личный ученик Вернера Регена-доктор экономических наук, профессор, заслуженный строитель РФ, международный медиатор (стандарты Mediation DACH e.V.) сооснователь метода. 0 0 0 0 7242 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв