Оценка ТОП-менеджеров, руководителей и сотрудников при помощи инструмента

от 10 000 до 15 000  ₽

Руководители перестали давать результат?

Вы не понимаете их основные мотивы,  действия и справятся ли они  с поставленными задачами?

Появилась текучка персонала?

Вы хотите сформировать эффективную команду лидеров, которая приведет вашу компанию к целям?

Я предлагаю решение проблем с результативностью руководителей, недостатком мотивации в команде и текучкой кадров. 

Я  помогу вам сформировать эффективную команду лидеров, способных достигать поставленных целей вашей компании. 

Мой опыт включает оценку топ-менеджеров и экспертов, создание карт мотивации и ресурсной устойчивости, потребностной сферы, а также помощь в постановке и корректировке целей. 

Эти навыки позволяют глубже понять потребности и возможности вашей команды. 

Чем могу вам помочь:
1. Помощь в создании четких целей и оценка их достижимости.
2. Проверка истинных намерений команды по достижению этих целей.
3. Оценка ресурсной устойчивости, потребностной сферы, жизненной энергии команды.
4. Выявление истинной мотивации сотрудников.
5. Корректировка стратегии для повышения шансов на успех. 

Метод Когнитивного моделирования  эффективен, так как он основан на глубоком анализе и понимании как индивидуальных, так и командных потребностей. 

Опыт:

1. Оценка Топ-менеджеров, руководителей, экспертов.
2. Создание карты мотивации, потребностной сферы, ресурсной энергии. На основании этих карт создание кадровых решений.
3. Помощь в постановке и оценке целей и корректировки стратегии для повышения шансов на успех.