Оценка компетенций кандидата на рынке труда

от 25 000 ₽

Многие кандидаты, выходя на рынок труда, не понимают своей рыночной стоимости и затрудняются не только в выборе стратегии поиска работы и своего продвижения на рынке труда, но и своей потенциальной стоимости для работодателя в текущий момент времени.

Это может быть связано с ожиданиями кандидата, относительно его прошлых заслуг и уровня дохода, который у него был. Но, время сейчас такое, что ориентироваться на прошлый опыт не совсем правильно. Надо жить настоящим.

Опыт:

Личный 20+ лет работы в качестве HR, HRD, в компаниях различных секторов экономики (в т.ч. промышленность, производство, строительство, фарма, услуги (Агростат, Рекламные агентства), численностью 10000+ чел («Сибинтек», «Техснабэкспорт (РОСАТОМ), «Ру-ком», ФКП ГК НИПАС (Научно-исследовательский полигон авиационных систем) и другие.

Наработан, более, чем 10-ти летний опыт карьерного консультирования и реализации проектов по сопровождению трудоустройства. Есть кейсы трудоустройства «под ключ»

*Заказывая у меня услугу, вы подтверждаете свое согласие на обработку ваших персональных данных.

467 4 1

Есть вопросы?

Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи.

12345

Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме

Отправляя данные, вы подтверждаете Пользовательское соглашение
и даете согласие на обработку персональных данных

Посмотреть все отзывы

Рейтинг в подразделах

Кадровый учет	1 место
Карьерный консалтинг	4 место
KPI	5 место

100% положительных отзывов
Входит в топ 100
Публикаций 122
Оценки за ответы 2341
Награды в конкурсах 4
Побед в рейтингах 19
Работает удаленно
Опыт более Более 15 лет
Профильное образование
Сертификаты - 12

Интересует данная услуга и хотите получить несколько откликов по теме?

Категории по теме

Оценка компетенций персонала Оценка персонала Деловая оценка работников Модель компетенций для оценки персонала