Написание ТЗ к ИТ-продукту для HR-процессов (подбор, обучение, оценка, карьера) от 10 000 до 60 000 ₽ Написать исполнителю Вы небольшая компания, которой дорого покупать пакеты для реализации HR-процессов у именитых ИТ-компаний, вы готовы "докрутить" программное обеспечение, уже используемое в компании, но нет человека, способного и готового описать все процессы, связать их в единую систему, при этом подумать как об удобстве рядовых пользователей, так и о необходимой аналитической отчетной составляющей для руководителей. Так вот, я готова выступить этим человеком. Я буду въедливой и надоедливой, изучу все ваши процессы (как есть) и документы (как надо), опрошу всех ключевых пользователей (как удобно), вместе с руководством определю показатели, на основе которых строится развитие компании (что важно) и опишу все это ИТ-специалисту в форме подробного технического задания. После того, как ИТ-продукт будет готов, напишу подробную инструкцию для пользователей и краткую инструкцию для руководителей.Преимущества: - системное мышление, умение отлично структурировать информацию - опыт совместного с ИТ написания программного продукта для реализации процесса оценки персонала, связанного с процессами обучения, карьерного развития и мотивацией. Опыт: - опыт совместного с ИТ написания программного продукта для реализации процесса оценки персонала, связанного с процессами обучения, карьерного развития и мотивацией. Проект реализовывался для крупной производственной компании Ресурсы: - системное мышление, умение отлично структурировать информацию - знание лучших практик по реализации ИТ-продуктов в области Talent Management Условия сотрудничества: -разовые встречи/консультации -дистанционное общение в мессенджерах 0 0 0 0 8471 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв