Кадровый аудит

Ошибки в кадровом делопроизводстве стоят дорого: высокие штрафы, проблемы в судах, репутационные риски.

Проведём системную проверку кадрового делопроизводства: личные дела, приказы по приёму/увольнению, графики отпусков, табели учёта времени, ЛНА — выявим все риски нарушений.

• проанализируем документы: ЛНА, трудовые договоры, больничные, сверхурочные, отпуска
• составим подробный отчёт с перечнем нарушений, приоритетами и пошаговым планом исправлений
• реализуем план корректировок: подготовим шаблоны документов, проведем обучение специалистов

Результат: порядок в учёте, нулевые риски проверок и уверенность в кадровых процессах.

Меня зовут Ирина Скубакова, HRD 20+ лет. Высокий личный уровень HR-экспертизы, надежная команда специалистов, системный подход "без воды" - платформа моего HR агентства.

Почему нам доверяют кадровый аудит:

• Успешное прохождение проверок ГИТ и судебных разбирательств — нарушения выявлены вовремя и закрыты
• Опыт в разных отраслях (IT, производство, финсектор, продажи) — знаем типовые риски и как их предотвратить
• Регулярный мониторинг изменений законодательства – выявляем нарушения по актуальному ТК РФ
• Системный подход: не фокусируемся на мелочах, находим критичное и реально опасное

Работаем очно и удалённо. Оформление отношений возможно как с ООО (плательщик НДС), так и в формате договора с самозанятым.