Подбор персонала на Сибирь+ДВ (оклад + процент)

Ищем рекрутера для постоянной работы в офисе, поиск сотрудников для крупных розничных сетей: мерчендайзеры, супервайзеры, кассиры, грузчики. В основном удаленный подбор по Сибирь и Дальнему Востоку. Возможно удаленное сотрудничество на сдельной основе, но в приоритете постоянный сотрудник для работы в нашем офисе в Новосибирске.

Требования к исполнителю

В рекламное агенство требуется рекрутер на проекты аутстаффинга розничного персонала.

• Подбор персонала на открытые заявки по проектам (мерчендайзеры, кассиры, грузчики, супервайзеры, торговые представители и т.д.)
• размещение вакансий в СМИ, выбор оптимальных источников поиска,
• поиск новых источников привлечения персонала
• взаимодействие с кадровыми центрами
• самостоятельный активный поиск кандидатов в открытом доступе
• зона ответственности Сибирь+ДВ, в основном удаленный подбор (телефонные интервью),
• оперативная отчетность по подбору персонала на различных проектах.
• взаимодействие со смежными подразделениями по вопроса подбора

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 2 лет в крупных розничных компаниях, либо для крупных розничных заказчиков (закрытие от 20 позиций ежемесячно)
• опыт работы в КА и с регионами является преимуществом
• уверенный пользователь ПК (Excel, Internet, уверенное владение современными видами коммуникации в сети)
• обязательные качества: грамотная речь, дружелюбие, коммуникабельность, ответственность и внимательность

Условия:

• Работа в режиме многозадачности
• в случае полной постоянной занятости совокупный доход 30000-40000 руб (оклад + KPI)
• при удаленной работе - 3500 за каждую закрытую заявку, бонусы за выполнение плана
• полная занятость (5/2 по 8 часов)
• молодой и позитивный коллектив