Тренинги по продажам в Новосибирске

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 804+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345
Дмитрий Сапунов - эксперт HRTime
Автор статей
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе253 Отзывы исполнителя2

Результаты тренинга: изменение модели поведения продавца, увеличение количества выигранных сделок, повышение конверсии в продажу, рост количества эффективных инструментов и приемов работы с покупателями. Цели и задачи тренинга "Менеджер успешных продаж": формирование у участников навыков уверенности и настойчивости ведение продающей коммуникации, работа в условиях отказа формирование сценарного, инициативного

На сайте с 2024 года

Статей 1

Работает удаленно

Владислав Лашевич - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе190 Отзывы исполнителя1

Менеджер по продажам не только продает продукт, но и является лицом компании. Поэтому качества менеджера должны позволять ему успешно презентовать товар, демонстрировать преимущества сотрудничества с фирмой, располагать клиента на позитивный диалог. В определенный период времени, работа становиться рутиной, сотрудники упрощают свои действия проваливаясь в стереотипное поведение. Конечно же, это не может, не повлиять на качество продаж. В рамках тренинга, предлагаю основываясь на знаниях и нав

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Максимилиан Бакиров - эксперт HRTime
Автор статей
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе155

Тренинг: Типология личности в продажах  Цели тренинга Познакомить участников с основными типологиями личности и их влиянием на процесс продаж. Научить определять тип личности клиента или сотрудника на основе поведенческих признаков. Дать практические инструменты для адаптации подхода к продажам в зависимости от типа личности. Повысить эффективность коммуникации и закрытия сделок за счёт индивидуального подхода.

На сайте с 2018 года

Статей 10

Работает удаленно

Аксентиев Сергей - эксперт HRTime
Автор статей
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе418

Когда я работал продажником и в управлении продажами я сам ни раз бывал на тренингах других экспертов и что-то мне нравилось, а что-то нет.  Мой анализ показал, что действительно эффективное обучение должно сопровождаться не просто теорией и упражнениями, а множеством примеров из практики. Такая форма обучения. помогает участникам сформировать веру. в себя и сдвинуть результаты на новый уровень. Учитывая, что продажи -  это важный аспект для любой компании, то ваши в

На сайте с 2020 года

Статей 13

Работает удаленно

Ольга Адамюк - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе732

Предлагаю проведение тренингов для дилерских сетей; разработка и проведение аудита дилерских центров для повышения эффективности бизнеса; помощь в разработке программ для организации деятельности автосалонов (аналог CRM и CRM); разработка бизнес-игр по продажам; создание учебных фильмов по навыкам продаж, управлению продажами и сервисом в автосалоне. За прошедший год обучила полностью всю сеть Лифан Мотор Рус (тренинги по управлению отделом продаж, установка ИТ решений).

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Юлия Власенко - эксперт HRTime
от 4 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе751

Занимаюсь онлайн-обучением более 5 лет. Есть опыт проведения онлайн-тренингов по стандартам компании, по технологии продаж, по конструктивной обратной связи и т.д. Провела более 300 вебинаров, как для сотрудников компании, так и для клиентов компании. Также разработаны 5 авторских онлайн-курсов.

На сайте с 2018 года

Работает удаленно

Ольга - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе765

Мы помогаем компаниям развивать компетенции и добиваться долгосрочных компетенций. Мы специализируемся на корпоративном обучение сотрудников, руководителей и собственников бизнеса. Мы предлагаем индивидуальные программы обучения под цели бизнеса. Есть опыт проведения тренингов и коуч сессий более 3-х лет. Множество положительных отзывов и рекомендаций. Наша отличительная особенность это глубокое понимание процессов продаж и ограничивающих убеждений с которыми сталкиваются мене

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Дмитрий Дубинин - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе881

Добрый день! Меня зовут Дмитрий Дубинин, я практикующий бизнес-тренер. Основное мое направление это эффективные коммуникации с клиентами. Считаю, что главное в продажах это уметь разговаривать с клиентом. Мой опыт в продажах составляет 15 лет, за это время я работал с абсолютно разными категориями клиентов, начиная с физических лиц и заканчивая подразделениями Газпромнефти, Роснефти, Лукойла и Россети. Имею сертификат международной школы бизнес тренеров ICBT.

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Irina Vihareva - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе937

Есть ли взаимосвязь между управлением временем и количесвтом продаж? А как ваш отдел успевает сделать все в этом огромном потоке информации? Как показать взаимосвезь временного ресурса и технологией продаж? Предлагаю вашему вниманию тренинг для отделов продаж, который содержит в себе макимально эффективные техники работы с клиентом и временем.

На сайте с 2019 года

Статей 1

Работает удаленно

Мария Гуд бизнес - эксперт - эксперт HRTime
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе940

Индивидуальный тренинг для Ваших продавцов, менеджеров, администраторов, официантов, курьеров.... Гарантированнное увеличение объёма продаж компании, личной конверсиии менеджера и среднего чека. В чём секрет методики: В начале пути мы проводим диагностику отдела продаж и системы продаж в целом, составляем индивидуальную воронку продаж вашей компании (учитывая трафик, телефонные продажи. продажи на сайте,личные продажи, работа с постоянными клиентами итд). Определяем сл

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отзывы об исполнителях

NKudryashova - эксперт HRTime
NKudryashova
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Наталья участвовала в подготовке и проводила семинары для сотрудников компании «SABMiller» в рамках образовательной программы «Здоровье на работе». Программа реализовывалась с сентября 2007 г. п...

8 октября 2014
Маргарита Майбах - эксперт HRTime
Маргарита Майбах
Алексей оставил(а) отзыв
Рейтинг

Являясь руководителем отдела продаж грузовых автомобилей компании ЗАО "МРО "ТЕХИНКОМ", я ставил перед психологом задачу очень деликатно актуализировать вопросы эффективных межличностных ...

13 мая 2014
Елена Киржанова - эксперт HRTime
Елена Киржанова
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Благодарю Киржанову Елену Александровну - за отличное качество, высокий профессионализм и прекрасные личные качества, проявленные при проведении тренинга по теме «Развитие навыков ведения перего...

20 января 2015

Частые вопросы и ответы по услугам “Обучение персонала. Тренинги по продажам в Новосибирске”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
196 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.