Тренинг холодного звонка и переговоры в Краснодаре

Уникальность программы - обучение личным примером в формате реалити. Тренер прямо на тренинге поднимает трубку и по громкой связи продает ваш продукт настоящим клиентам.   -------------------------------------- Руководитель чаще недоволен работой менеджеров по продажам: встретившись с возражениями, они сдаются сразу и не «дожимают» клиента; охотнее работают с постоянными клиентами, и не ищут новых; концентр

Это самый востребованный продукт в моем портфеле и хит продаж! Обучены сотни компаний и тысячи сотрудников, в 40 отраслях экономики, в разных городах и странах. Любого масштаба: от одного ИП до компаний масштаба "Philip Morris", "ING Life", "Henkel", "Raico", "Ростелеком", "РЖД", "Роснефть", "Сбербанк", "ТНС-Энерго"  

Цель тренинга – научиться влиять на партнера в переговорах различными методами, уметь противостоять манипуляциям. РЕЗУЛЬТАТЫ Изучить техники влияние в рамках коммуникации. Понять, как распознавать манипуляцию.   Изучить виды манипуляций и способы ответа на них. Научиться «дожимать» сомневающегося клиента.

Для повышения числа успешных сделок мы проводим корпоративные тренинги, на которых отрабатываются ошибки, возникающие в ходе телефонных и очных переговоров. Такие ошибки хронически приводят к  НЕсостоявшимся продажам и, как следствие, упущенной выгоде для Компании.  ПЕРЕД ТРЕНИНГОМ преподаватель выполняют обработку типовых возражений / отказов Ваших Клиентов. Таким образом, программу тренинга преподаватель адаптирует с учетом специфики деятельности Заказчика

Не секрет, что опытному специалисту достаточно беглого взгляда, чтобы по внешнему виду определить мотивы поведения собеседника и правильно выстроить с ним диалог. Здесь нет никакой мистики – только практика, практика и ещё раз практика. На овладение этим навыком у многих уходят годы. Но поскольку время – самый ценный и невосполнимый ресурс, каждый старается использовать его наиболее эффективно и по возможности не изобретать велосипед заново. Кому мы рекомендуем пройти&n

Меня зовут Зайцев Даниил, я победитель и призёр множества всероссийских и международных конкурсов в различных областях. Проходил обучение на направлении Международные отношения Санкт-Петербургского Государственного Университета. Профессионально занимаюсь настольными играми и среди всего многообразия отбираю наиболее подходящие для развития полезных навыков. Провожу деловые игры на переговоры, отработку лидерских навыков и командообразование. Тренинги представлены в виде настольных игр

Формат тренинга (оффлайн/онлайн), продолжительность, наполнение модулей и окончательная цена после определения целей заказчика. Цель тренинга: развить навыки противодействия давлению и манипуляциям со стороны собеседника, научиться вести эффективные переговоры. Целевая аудитория: сотрудники отдела продаж. Задачи, над которыми работаем в тренинге: Развитие навыков работы с манипуляциями: распознавание манипуляций, техники противодействия манипуляци

Разработаю и провеведу тренинги продаж и переговоров с учётом специфики работы вашего бизнеса. Повожу редварительную диагностику и посттренинговое сопровождение. Предоставляю рекомендации по закреплению навыков. Возможно проведение в очном и дистанционном формате, а также обучение в формате мини-тренингов на рабочем месте

Предлагаю услуги по разработке и проведению обучения по технике ведения переговоров. Имею личный опыт работы в колл-центре (исходящие звонки,телемаркетинг). Обучение  специалистов-телемаркетологов. Индивидуальный коучинг и тренинговые группы.  Готова провести оценку навыков, составить рекомендации, провести тренинг и посттренинг, оценить и предоставить результаты оценки после прохоэжения обучения.

Научу ваших сотрудников эффективно совершать холодные звонки. Самая распространённая проблема для всех руководителей, заключается в том что действующие сотрудники "нехотя" совершают звонок, а новички и вовсе боятся, и в том и в другом случае страдает бизнес.  Отдел продаж который умеет делать эффективные холодные звонки ни когда не останется без клиентов и денег. Преодолев холодный звонок в компании появится больше новых клиентов, а у менеджеров увеличится KPI