Кадровые агентства по подбору менеджеров по продажам в Новосибирске

Выберите рекрутера или кадровое агентство — 12 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать рекрутера или кадровое агентство:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, услуги, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 553+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Ксения Акимова - эксперт HRTime
PRO
от 40 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе71

Закрою вакансию сейлз-менеджера в IT B2B. Провожу полный цикл: формирование профиля вакансии, поиск кандидатов, составление тестового задания, оценку soft и hard skills на интервью, сопровождение до выхода на работу. По оплате ориентируюсь на 50% от примерной среднемесячной ЗП нанятого кандидата — точную сумму определяем вместе с вами.

На сайте с 2026 года

Работает удаленно

Ксения Юканкина - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1128 Отзывы исполнителя1

Наверняка каждый работодатель сталкивался с тем, когда люди в штат нужны еще вчера, а на рынке все не те, а нужные даже собеседования не доходят. Решить эту проблему можно очень просто – доверьте подбор эксперту. Как я работаю:  Составляем профиль кандидата, отталкиваясь от вашего запроса.  Провожу первичный отбор кандидатов, на первом этапе проверяю информацию заявленую  в резюме и соответствие портрету. Предоставляю вам за

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Анастасия Борисова - эксперт HRTime
Автор статей
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе179

Вы ищете лучших сотрудников для вашей компании, но не знаете, как быстро и эффективно это сделать? Наша компания предлагает услуги по подбору менеджеров по продаже услуг. Мы гарантируем, что закроем любую вакансию за 14 дней и найдем для вас лучшего кандидата по цене от 30 000 рублей. При этом мы предоставляем гарантию нашего подбора на 2 месяца, что дает вам уверенность в правильности выбора. Наша компания использует все возможные источники для подбора персонала.

На сайте с 2022 года

Сертификация пройдена

Статей 3

Работает удаленно

Мария - эксперт HRTime
Автор статей
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе241

Зачем нужен грамотный менеджер по продажам? Эффективный менеджер напрямую влияет на выручку компании.  Его ключевые задачи: привлечение и удержание клиентов; выполнение плана продаж; ведение клиентской базы; сопровождение сделок от первого контакта&nbs

На сайте с 2023 года

Статей 3

Работает удаленно

Ольга Попова - эксперт HRTime
от 70 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе537

Команда HR-агентства Бриллиант обладает большим опытом подбора менеджеров по продажам разных категорий. Опыт работы - более 10 лет. Этапы работы:   Сбор заявки, составление профиля должности искомого сотрудника. Мы не просто отправляем заявку на подбор, которую нужно заполнить, но по желанию клиента, заполняем ее самостоятельно в ходе беседы, выявляя необходимые требования к кандидату.  Заключение договора.  Оплата аванса, который

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Анастасия Тройнова  - эксперт HRTime
от 35 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе777

Работаю для компаний, которые хотят не просто заполнить единицу, а найти того, кто даст результат. Поиск персонала любой сложности. Консультации работодателям для определения профиля требуемого сотрудника. Подбор персонала согласно требованиям и характеристикам заказчика.Связь с заказчиком 24/7 и даже вечером.                                                    &nbs

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Мария Гуд бизнес - эксперт - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе854

Предлагаем качественный и профессиональный подбор персонала в продажи в разных сферах бизнеса и разного уровня (от продаж на телефоне до объектных продаж; от подбора одного менеджера до формирования целой команды с нуля).   Хороший менеджер по продажам или торговый представитель - это прибыль компании! 

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Марина - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе894

Подберу кандидатов на ставку менеджеров по продажам. Имею опыт подбора в B2B, B2C сферах. Найду, проведу собеседование, оценю кандидатов, предоставлю первых кандидатов в первые сутки, с результатами оценки. Предоставляю гарантийную замену, если кандидат не подошел, или по каким-либо причинам решил уволиться. Готова организовать конфиденциальный поиск.

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

София Новикова - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1087

Предлагаем качественный и профессиональный подбор персонала в продажи в разных сферах бизнеса и разного уровня (от продаж на телефоне до объектных продаж; от подбора одного менеджера до формирования целой команды с нуля). Хороший продавец, менеджер по продажам или торговый представитель - это прибыль компании! 

На сайте с 2021 года

Работает удаленно

Елена Воробьева - эксперт HRTime
от 25 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1096

Менеджер по продажам – одна из ключевых позиций в сфере продаж. Именно от него зависит прибыль компании. Поэтому для любого бизнеса важно найти правильного менеджера по продажам, который не только обладает профессиональными навыками, но также разделяет ценности компании и умеет правильно выстроить коммуникации с клиентами.

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Алексей Бушуев - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1156

Активный подбор менеджеров в сферу продаж и обслуживания. 90% рекомендованных нами кандидатов будут у вас работать после исп.срока(статистика 9 из 10). Собеседование рекрутерами имеющими за плечами собственный успешный опыт личных продаж и управления отделом менеджеров. Работа как на офисные так и удаленные вакансии.  Возможны консультации по развитию имиджа заказчика на рынке труда для привлечения более перспективных соискателей.

На сайте с 2015 года

Статей 1

Работает удаленно

Шукшина Евгения  - эксперт HRTime
от 10 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2241

Предлагаю свою помощь в поске эффективных менеджеров по продажам.  Я имею большую экспертизу в работе с такими рынками как: FMCG, B2B, ТНП и фармацевтика.  Имею опыт сотруничества с компаниями разного профиля: международные производители, эксклюзивные дистрибьюоры всемирнозвестных брендов и марок. 

На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Ольга - эксперт HRTime
Ольга
Полина оставил(а) отзыв
Рейтинг

Спасибо Ольге, за закрытые вакансии менеджер по грузоперевозкам! До этого сотрудничали с другим рекрутингом и нас убеждали, что это незакрываемая вакансия (сроки месяцами, много собеседований, отток). О...

7 апреля 2017
Наталия Юдина - эксперт HRTime
Наталия Юдина
Алексей Петрович оставил(а) отзыв
Рейтинг

Наталия помогла нам быстро найти сотрудников для отдела активных продаж. По итогам группового интервью и тестовых заданий мы взяли 5 человек. Сотрудничеством остались довольны и уже возвращались с разовыми запр...

25 июня 2015
Елена - эксперт HRTime
Елена
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Я, директор по персоналу компании DSSL, с удовольствием рекомендую Елену Чубакину как сильного и надежного партнера в подборе персонала.В течение нашего сотрудничества с Еленой, мы успешно закрыли более 20 поз...

8 апреля 2026

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор продавцов. Кадровые агентства по подбору менеджеров по продажам в Новосибирске”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
143 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.