Разработка ЛНА в Волгограде

Добрый день, уважаемые Заказчики!  Я Елена, эксперт HRTIME по аудиту и разработке ЛНА, трудовых договоров и процессам управления персоналом.   Услуга доступна для любого города РФ; Четкий процесс удаленного взаимодействия;   Проконсультирую индивидуально под задачи и цели Вашего бизнеса; Гарантия высокого качества полезных и лаконичных документов и процессов;

Локальные нормативные акты (ЛНА) обязательны для формирования в любом бизнесе.  При возникновении любых конфликтных ситуаций мы обращаемся к ним в том числе, а бремя доказывания корректности их применения всегда ложится на работодателя.  Поэтому важно их присутствие, корректность грамотность заполнения и отсутствие противоречий законодательной базе РФ.  Иногда структура предложения трактоваться может двояко. А при любых проверках

Ваш бизнес теряет продуктивность и контроль? - Пора действовать!  Замечали ли вы, что:  Сотрудники действуют бессистемно, хватаются за всё сразу, потом бросают, потому что не справляются с огромным количеством новой информации.   Или, наоборот, в коллективе есть люди, которые считают, что им платят уже за то, что они просто каждый день приходят на работу, а вот за саму работу им должны доплачивать отдельно? И периодически звуч

Разработка должностных инструкций для любых категорий сотрудников.                                                                               

Разработка инструкций по охране труда в любых отраслях промышленности и видах деятельности, в соответствии с требованиями Заказчика и действующего законодателяства. Инструкции разрабатываются на основе требований Заказчика с учетом производственной деятельности, в форме должностного регламента, утвержденного Заказчиком.

Готова разработать локально-нормативные акты (Положение об оплате труда и премировании, Правила внутреннего трудового распорядка и т.д.), в соответствии со спецификой организации.Также занимаюсь разработкой должностных инструкций. Регламентов для работы кадровых специалистов.Провожу аудит локально-нормативных актов на соответствие трудовому законодательству.

Предлагаю услуги по ведению кадрового делопроизводства. Проведу кадровый аудит организации в соответствии с нормами Трудового законодательства, восстановление кадрового учета прошлых периодов, помощь в подготовке к сдаче кадровой документации в государственный архив. Постановка кадрового учета "с нуля", консультирование в рамках действующего законодательства, создание базы даных сотрудников в программе 1С "ЗУП" 8.2 с "нуля".  

Помогу навести порядок в Ваших бизнес-процессах: опрошу участвующих в процессе лиц, совместно с владельцем бизнес-процесса пропишем матрицу разграничения ответственности участников процесса, составлю регламент бизнес-процесса, интрукции (при необходимости). Также есть опыт составления следующих документов: положение об аттестации, положение о подборе, положение о комитете по стратегии и развитию, положение о корпоративной сист

Разработка положений об оплате и нормировании труда, о премировании, должностных инструкций и т.д. согласно трудового законодательства, основываясь на бухгалтерских принципах. Ваши документы будут в полном порядке и готовы к проверкам в Прокуратуре и Трудовой инспекции, а также оптимизируют ваши затраты на оплату труда работникам.

Поможем  в подготовке ЛНА компании. Подготовим с 0 или обновим существующий трудовой договор, согласно требованиям ТК РФ.    Поможем в автоматизации и внедрению КЭДО, начиная от помощи в выборе оператора по автоматизации:  (проведем сравнительный анализ представленных на рынке операторов, под заданные критерии до помощи в описании бизнес процессов и обучении ваших специалистов по КДП).