Поиск кадровика в Уфе

📍Проведение аудита кадровой документации (полного, точечного). Полный отчет с предоставлением информации о наличии ошибок, нарушений, рисках и штрафах, со ссылками на законодательную базу РФ. При необходимости составление плана корректировки и/или восстановления. 📍Разработка/ корректировка/ актуализация Бизнес-планов, любых локальных документов  (как обязательных, так и желаемых), должностных инструкций.  📍Помощь в восстановлении. Конс

Предлагаю услуги по аудиту, который необходим в следующих случаях: В Компании кадровое делопроизводство велось по остаточному принципу и нет уверенности в правильности оформления документов; При передаче ведения кадрового делопроизводства на аутсорсинг. Что мы проверяем: Несоответствия в ведении кадрового делопроизводства;  Проверка наличия всех необходимых документов, касающихся кадрового делопроизводства; Степе

Добрый день! Опыт работы в организациях как на уровне Start-up, так и в крупные холдинговых компаниях с разветвленной региональной сетью (Москва, Иркутская область, республика Бурятия, Хабаровский край, Новосибирская обл.), со штатной численностью до 2000 человек. Одновременное сопровождение нескольких юридических лиц с различными организационно-правовыми формами (ИП, ООО, АО). Успешное прохождение более 15 проверок Инспекции по труду, 2 проверки прокуратуры, 1 проверка Роспотребнадзор без шт

Добрый день, уважаемые Заказчики! Я Елена, эксперт HRTIME по КДП и процессам управления персоналом.  Моя команда будет рада помочь Вашему бизнесу. Услуга доступна для любого города РФ; Четкий процесс удаленного взаимодействия - проконсультируем и определим индивидуально под Ваши задачи;  Всегда на связи и готовы к детальному обсуждению! 1.  Преимущества

Поставлю кадровое делопроизводство "с нуля" на Вашем предприятии, а именно: Определю перечень необходимых документов на участке кадровой работы на основе Ваших учредительных документов; Правильно оформлю руководителя; Составлю штатное расписание, правило внутреннего трудового распорядка, положение об оплате труда, должностные инструкции и другие локальные нормативные акты; Разработаю типовой бланк трудового договора с директоом, главным бухгалтером

Mеня зовут Елeна и я дипломировaнный специалист по управлению персоналом и экономике труда, сo стaжeм рабoты бoлее 23лет. Опыт работы на предприятиях различной направленности: продажи, услуги, строительство, медицина, производство. Оперативность, качество и огромный опыт — мои главные преимущества Владение всеми системами оплаты труда, суммированным учетом рабочего времени, вахтовым методом работы. 99% выигрыши трудовых споров в судах Я готова полностью взять на себя всю работу по поста

Добрый день! Предлагаю ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Аудит, ведение КДП, работа в 1 с 8.3, Sap на удаленном доступе - профессионал, контроль исполнения. Также, разработка локальных нормативных актов компании. Консультирование руководителей. Ответственность, добросовестность. Профессиональный опыт: Опыт работы в сфере Управления персоналом с 2011 года. Опыт успешного руководства коллективом кадрового аппарата до 15 человек при штате

Предлагаю услуги по ведению кадрового делопроизводства. Аудит. Восстановление КДП. Разработка ЛНА. Подбор персонала. Проведу кадровый аудит организации в соответствии с нормами Трудового законодательства, восстановление кадрового учета прошлых периодов, помощь в подготовке к сдаче кадровой документации в государственный архив. Постановка кадрового учета "с нуля", консультирование в рамках действующего законодательства

Предлагаю свои услуги небольшим компаниям по введению кадрового делопроизводства и HR- направления на удаленной основе, что поможет разгрузить компанию от лишнего функционала и доверить это направление профессионалам своего дела. Имею опыт, возможность и желание работать. Обладаю высокой работоспособностью.

Готов вести кадровое делопроизводство в небольшой организации. Представлять интересы организации в суде, проводить консультации по вопросам применения трудового законодательства. В виду того , что я работаю на основной работе по графику 5/2, работу могу выполнять по свободному графику, и в выходные дни. 

Ведение кадрового делопроизводства с "0" в полном объеме (прием, увольнение, перевод, все виды отпусков); учет, заполнение листков временной нетрудоспособности; ведение и контроль табеля учета рабочего времени; составление графика отпусков; заполнение и ведение трудовых книжек и вкладышей к ним; внесение изменений в штатное расписание; подготовка приказов относящихся к кадровой деятельности организации; разработка и контроль ЛНА.