Разработка корпоративных ценностей. Внедрение корпоративных ценностей, которые будут работать

по договоренности

Объясню чем полезно наличие корпоративных ценностей в компании, каких ресурсов от вас потребует работы с ценностями, что она даст, а чего от внедрения ценностей ожидать не стоит.

Разработка ценностей – этап, следующий после разработки видения и миссии. Помогу разобраться с этими этапами, если необходимо. 

Помогу разработать корпоративные ценности (на основе видения, миссии владельцев / топ-менеджмента, анализа сложившейся корпоративной культуры).

Разработаю долгосрочный план внедрения корпоративных ценностей (внедрение их в бизнес-процессы, практики работы с персоналом, продвижение ценностей среди сотрудников).

Стоимость рассчитывается индивидуально в зависимости от текущей ситуации и ожиданий клиента. Возможна консультация по теме или ведение полноценного проекта.

Преимущества:

8 лет работы с корпоративными ценностями и корпоративной культурой в иностранных компаниях, опыт внедрения лучших практик на рынке.

Опыт:

Внедрила корпоративные ценности западной компании для 1800 сотрудников двух советских заводов по производству строительных материалов. Успех проекта подтвержден исследованием вовлеченности и корпоративных ценностей, результаты которого показали, что сотрудники знают и понимают ценности и стараются действовать в соответствии с ними.

Ресурсы:

Опыт. При необходимости могу подключить подрядчиков на отдельные этапы проекта.