Коучинг первых лиц

Коучинг первых лиц.

Executive-коучинг позволяет руководителю, собственнику бизнеса, предпринимателю:

• найти энергию и вдохновение на реализацию бизнес-целей
• максимально реализовать собственные возможности и потенциал
• расширить свое видение ситуации в бизнесе, посмотреть на нее с новой стороны
• найти как освободить время для важных задач
• определить приоритеты, сфокусироваться на важном в вашем деле
• развить управленческие навыки, улучшать коммуникацию с коллективом
• увидеть, как повысить адаптивность команды к внешним и внутренним изменениям и эффективнее развивать бизнес
• повысить свое качество работы с командой и по максимуму использовать ее потенциал, получить эффект синергии
• увидеть, как по-другому распределять ресурсы и делегировать задачи
• внедрять изменения, инновации без стресса.

Индивидуальная работа с коучем помогает вам абстрагироваться от потока срочных дел, задач, запросов и увидеть новые смыслы, вернуть контроль и сформировать важное для бизнеса и вашей команды. Дает более эффективные способы развития и самосовершенствования. Помогает раскрыть потенциал, получить профессиональную обратную связь и найти новые возможности решения управленческих задач. Найти альтернативы решениям, которые вам не очень нравятся. Наметить маршрут в будущее. Обдумать и сформулировать амбициозные цели

В результате

• понятный план действий
• мотивация и готовность действовать
• ясность относительно вариантов решения
• генерация идей в сложных ситуациях
• лучшее понимание себя и своего влияния на команду, бизнес и результат.

Как проходит работа:

Встреча для знакомства и определения запроса (бесплатно) – 20 минут.

После договоренности о начале работы, Вы с вашим коучем закрепляете количество часов работы для решения запроса и время встреч.

Для развития навыка и получения устойчивого результата рекомендуется 7-12 сессий.

Продолжительность сессии 2,5-3 часа.

Рекомендуемый интервал между сессиями 7-10 дней.

Формат работы - онлайн. Очные сессии так же проводим, информация по запросу.

Опыт:

Опыт работы с собственниками, СЕО, топами, ключевыми сотрудниками 3 года. Индивидуальное коучинговое сопровождение достижения бизнес целей. Сопровождение топов на этапе адаптации к должности, топов и собственников в процессе изменений.