Подбор менеджеров по продажам (b2b)

Требования к исполнителю

Обязанности:

• Организация и ведение продаж комплексных решений в сфере пожарной безопасности.
• Поиск новых Клиентов и развитие существующей базы.
• Построение долгосрочных партнерских отношений с КЛИЕНТАМИ поставщиками и дилерами
• Оперативное реагирование на информацию, поступающую от Клиентов, согласование с Клиентом условий (сроки поставки, цена, дата отгрузки).
• Выявление потребностей Клиента, индивидуальная работа с Клиентами, мотивация клиентов на работу с Компанией.
• Работа с документами (договора, коммерческие предложения, счета, прайсы, и т.д.).
• Проведение переговоров на всех этапах:
  • o телефонные (включая холодные звонки);
  • o прямые переговоры;
  • o деловая переписка. 

Требования:

• Образование: высшее- техническое, экономическое.
• Опыт работы менеджером по продажам- региональным менеджером, торговым представителем/агентом от 1 года будет вашим преимуществом.
• Навыки проведения переговоров, сопровождение сделок по продажам.
• Грамотная речь, выраженная инициативность и мотивация достижения результата в работе, ответственность и активность при выполнении задач и поручений, клиентоориентированность, коммуникабельность, обучаемость.
• Свободное владение ПК, обучаемость,
• Активная жизненная позиция
• Высокий уровень самодисциплины. 

Наш спектр услуг легко продавать:

• За несоответствие организации клиента требованиям пожарной безопасности(ПБ) положены большие штрафы. А несоответствие у 90% всех организаций.
• Менеджеру нужно знать только основы. Дальше вступает в дело инженер. С каждым новым менеджером работает наставник- успешный менеджер.
• Формат обучения построен по четкому алгоритму вывода за пол года каждого менеджера по продажам на результат 80 000 - 120 000 р в месяц. 

Условия:

• Оклад + Прогрессивный % от сделки.
• Официальное оформление, или договор ГПХ.
• Компенсация мобильной связи.
• Перспектива карьерного роста до руководителя направления.
• У нас молодой дружный коллектив, мы ставим амбициозные цели вне работы и в работе, и достигаем их с помощью команды.
• Для нас создание сильной команды- приоритет №1.
• Полная занятость, полный день