Служба подбора персонала в Рязани

Руководитель – это центральная фигура в компании. Конечно, для успеха в бизнесе очень важны и качество товара, и капитал, и квалификация работников и многое другое. Но если у фирмы плохой руководитель, ее не спасут ни деньги, ни люди – она может лишиться и того, и другого. Мы все помним жесткую,но правильную поговорку:"Рыба гниет с головы".   Именно поэтому, как никогда важно подобрать управленца, который поведет за

Будем рады помочь Вам в формировании отдела продаж и команд. Данное направление является одной из наших основных специализаций.    Ориентированы на долгосрочные партнерские отношения и всецелое доверие в работе с клиентами, особенно с постоянными.

Руководитель - ключевое звено любого бизнеса. Обладаю экспертизой для подбора руководителей, способных дать компании максимальный результат. Пр

Предлагаем услугу поиска и подбора методом Executive search, Headhunting. Обычно данный метод используются для закрытия вакансий ТОП-менеджмента и ключевых специалистов. Метод подразумевает поиск нужного кандидата в заданном сегменте рынка без какой-либо точной информации о желаемых персонах. Иначе говоря, Вам нужен человек на определенную должность со знанием специфики рынка из компаний конкурентов. Вы предполагаете, что он там есть, но кто он, как его зовут, хорошо ли он спр

Услуги по удаленному рекрутингу оказываю с 2013 года, до этого - управление рекрутинговыми командами в корпоративном найме Преимущественно закрываю офисные вакансии разного уровня, для постоянных клиентов - закрываю все В каких случаях стоит обратиться ко мне? не понятно, где и как искать откликов на вакансию очень мало отклики есть, но не от тех соискателей, которые интересны не понятно, где искать менеджеро

Готов оказать услуги по подбору персонала в сфере общепита:  я специалист по кадрам, с отличными коммуникативными способностями и знанием психологии. Исполняю функции посредника между соискателями и работодателем. Моё  ориентирование на заказчика. И в этом принцепиальное отличие от кадровых агентств, услуги которых зачастую оплачивает соискатель. Готов помочь подобрать персонал для общепита: обслуживающий персонал (общепит), технический персонал, спе

Услуги подбора удаленных сотрудников (менеджеров по продажам, SMM-менеджеров, менеджеров по маркетингу, таргетологов, ассистентов руководителей, руководителей отделов продаж, редакторов)Предоставляю полное досье, характеристику и рекомендации с предыдущих мест работы. Стоимость каждой позиции обсуждается индивидуально.

Cпециализирусь на подборе квалифицированных и опытных бизнес-ассистентов с помощью трехступенчатой системы отбора. Гарантирую, что кандидаты, рекомендованные мной останутся с Вами в долгосрочной перспективе. Первые кандидаты уже на 3 день. Нахожу специалистов в различных отраслях бизнеса, как для работы в офисе, так и для удаленного сотрудничества.

Здравствуйте! Меня зовут Кирилл, и я занимаюсь подбором персонала на фрилансе.В спектр моих услуг входит: поиск сотрудников любой сложности; рекрутинг; аутсорсинг персонала и так далее. Почему стоит выбрать меня? Я заключаю официальный договор с гарантией результата. Мы ценим доверие наших клиентов. • Я учитываю особенности вашего бизнеса и предлагаю индивидуальный подход к каждому.• В период испытательного срока я гарантирую замену исполнителя,

Готова работать над проектами по подбору персонала в сфере продаж среднего и высшего звена. Готова работать над проектами по подбору персонала в сфере строительства. Знаю рынок труда в этой отрасли. Имею большой опыт работы по подбору и обучению персонала. Готова рассмотреть и другие сферы деятельности на взаимовыгодных условиях.

Я способен подобрать идеального сотрудника в отдел продаж, поскольку имею значительный опыт работы с корпоративными клиентами и хорошо знаком с требованиями, предъявляемыми к В2В-продавцу. Будем работать по индивидуальной стратегии по подбору персонала. Подготовлю детальное описание вакансии для размещения на специализированных рекрутинговых платформах по поиску кандидатов. В процессе работы также будет задействован метод хантинга. В процессе интервью кандидат

Большой опыт работы (8 лет) позволяет справляться с организацией подбора IT-персонала под любые опции вашего проекта, индивидуальный подход и согласованные действия с заказчиком будут дополнять нашу ответственную работу. Осуществляем экспертный подбор специалистов всех категорий специалистов по технологиям: Web Developers SharePoint Web Developers (PHP, Python, Node.js, RoR, JS (React, Angular) etc.) C/C++/C#, Python , Java developers и д

Добрый день! Выполню массовый подбор линейного персонала (комплектовщики, грузчики, работники торгового зала) гео Санкт - Петербург. Не работаю с вахтой. 1 500 рублей за соискателя. Имеется база соискателей по Санкт - Петербургу. Мужчины/женщины; 18 - 50 лет, гражданство РФ с опытом и без опыта работы.

Свободный рекрутер предлагает сотрудничество. Провожу набор нужных людей в нужном регионе и отправляю их в Вашу компанию.