Подбор производственного персонала в Волгограде

Подбор слесарей Мы работаем по договору и без предоплаты. Набираем персонал исключительно в штат на постоянную работу. Наша команда занимается качественным поиском и подбором специалистов в Москве и других регионах, по вашим требованиям. К каждому Заказчику мы применяем индивидуальный подход, на всех этапах с Вами будет работать наш специалист, который ответит на все вопросы и поможет с решением всех задач. Также мы понимаем, как срочно Вам нужно закрыть вакансию, поэтому перв

С персоналом сейчас все непросто, готова помочь. Как я работаю? взаимодействую с заказчиком на предмет получения заявки на подбор проясняю профиль требуемого сотрудника выбираю оптимальный источник поиска соискателей составляю привлекательные объявления для соискателей создаю кандидатскую "воронку" провожу телефонные, скайп-интервью оцениваю кандидата в соответствии с профилем вакансии представ

Предлагаем  квалифицированный поиск и подбор персонала на производственные предприятия: Менеджеры: руководители производств, заместители,  руководители проектов и обособленных подразделений; Квалифицированные технические специалисты и ИТР (инженеры, технологи и т.д.); Линейные руководители (начальники производств, цехов, начальники смен, мастера); Квалифицированные рабочие и специалисты (оператор ЧПУ, слесарь, сварщик, фрезеровщик и т.д.);

Мастера в салоне красоты - это специалисты которые предоставляют различные услуги связанные с красотой и уходом за собой они могут заниматься стрижками причёсками маникюром педикюром макияжем косметологическими процедурами и другими видами деятельности и очень важно найти нужного кандидата и мы вам в этом поможем!!! Люди - приносят доход бизнесу, и мы подбираем именно таких для вашего бизнеса. Мы поможем вам, используя нашу методику по эффективному

Строительство-это крайне ответственный и порой очень долгий процесс, который невозможно осуществить без грамотных и надежных сотрудников. Для того, чтобы на строительной площадке был обеспечен порядок, и чтобы все процессы были четко организованы, необходим грамотный руководитель и умелая команда. Самостоятельный поиск персонала в сфере строительства требует огромных затрат, как временных, так и денежных. Мы поможем сэкономить Ваше время, деньги и нервы и отберем лучших сотрудников с необходи

Меня зовут Павел. Я являюсь руководителем кадрового агентства "Честная Работа". В строительной сфере работаем давно, плюс к опыту агентства добавляется мой личный опыт, так как в свое время у меня была своя строительная компания. Так что мне приходилось не только подбирать строительный персонал, но и в дальнейшем работать с ними. Подбор специалистов в строительную сферу всегда не прост. Если вы самостоятельно уже пробовали набирать команду строителей, то отлично знакомы с тем что:

Мы -молодая,но быстро развивающаяся команда рекрутеров-фрилансеров с большим положительным опытом поиска и оценки персонала в индустрии красоты: администраторы, специалисты по маникюру и педикюру, лешмейкер, парикмахеры разного уровня, косметологи разной квалификации, визажисты, стилисты, колористы, управляющие салоном или сетью и т.д.

Подберу слесарей, фрезеровщиков и токарей 3-го, 4-го и 5-го разряда! Использую стандартные поисковики, месенджеры, объявления на сайтах, таргетированную рекламу, которая обеспечивает широкий охват. Первичное собеседование по согласованию с заказчиком. Адаптационный период кандидата составляет 10 дней.

Понимаю, что не каждый человек устроившись будет работать продолжительное время,знаю как на этапе отбора минимизировать текучесть кадров, что существенно сэкономит время и деньги работодателя. На этапе собеседования выявляю потенциал кандидата на долгосрочное сотрудничество. А так-же набор его качеств, которые помогают ему,выполнять поставленные перед ним задачи.Не секрет, что в теплицах  очень часто не хватает людей и поэтому одно из необходимых умений,быстро переключаться с одн