Подбор ассистентов в Ижевске

Подбор ассистента это тонкий и точечный процесс, так как данная фигура занимает одно из самых значимых мест в жизнедеятельности компании и руководителя. Говорят, что короля играет свита, ассистент – это та свита, которая "играет" своего руководителя, но и делает все возможное, что бы работа была максимально эффективной. Спектр обязанностей у ассистента многогранен, от обычного документооборота до личных поручений директора, порой без права н

Добрый день! Находитесь в поисках надежного ассистента? Меня зовут Дарья Левина, я основатель кадрового агентства "DARYА LЕVINА". С 2016 года мы успешно помогаем компаниям найти квалифицированных сотрудников и вот почему мы – ваш надежный партнер: Профессионализм: 8 лет на рынке, 8000 успешно закрытых вакансий, опытные рекрутеры в команде в краткие сроки подберут для вас релевантных кандидатов. Скорость: первые кандидаты будут

Ассистент - своего рода "человек-орекстр". Он должен обладать высокоразвитой эмпатией, коммуникативными и управленческими способностями, быть специалистом с развитыми кросс-функциональными навыками в области бизнес-процессов, маркетинга, управления проектами и многое другое. И очень важно найти нужного кандидата и мы вам в этом поможем!!! В современном бизнесе поиск специалиста данной сферы, если не знать всех тонкостей, становится все более сложной задачей. Организации

Бизнес-ассистент или персональный ассистент является продолжением руководителя, поэтому помимо hard skills при подборе особое внимание уделяется именно soft skills кандидатов. Одно из основных требований наших клиентов к подбору бизнес-ассистентов попасть в профиль, найти того самого человека, с которым руководителю будет комфортно работать. Недавно наш клиент написал: «Галина, добрый день. Профиль (бизнес-ассистент) Вы уловили, просто в точку попали. Передаю ГД».&n

Услуги по удаленному рекрутингу оказываю с 2013 года. Преимущественно закрываю офисные вакансии разного уровня, для постоянных клиентов - закрываю все В каких случаях я смогу помочь? не понятно, где и как искать откликов на вакансию очень много, как среди них быстро выбрать тех, с кем стоит пообщаться отклики есть, но не от тех соискателей, которые интересны не понятно, где искать административный персонал, если hh уже весь п

Подбор личных помощников руководителей, бизнес-ассистентов, секретарей,  ассистентов Family office, менеджеров проектов, удаленных ассистентов по России и всему миру. Более 10 лет позволяют мне и моей команде быстро выявлять ключевые компетенции кандидата и подбирать подходящих специалистов, четко отвечающих требованиям клиентов. Говорим на языке клиента, на связи 24/7!

Подберу ассистентов и помощников с гарантией 6 месяцев. Этапы работы: Заказчик обозначает параметры вакансии Я приступаю к поиску кандидатов Отбираю - провожу собеседование, тестирование, беру обратную связь по кандидатам от прошлых работодателей Направляю заказчику письмом на согласование кандидатуры с резюме и описанием В случае согласования кандидата назначаю собеседование в офис заказчика, подтверждаю встречу в день собеседова

Не хватает времени? – делегируй свои обязанности! 📌 Найдём Вам личного ассистента-помощника с гарантией результата!  Мы помогаем другим предпринимателям и руководителям найти себе правую руку, человека, который будет делать все рутинные задачи и достигать новых целей для вашего бизнес-проекта! Чтобы записаться на бесплатную диагностику, пишите в сообщения.