Консультанты по карьере в Москве

Предлагаю свою помощь и содействие в трудоустройстве кандидатам, решившим серьезно подойти к процессу поиска работы. Что я могу предложить:  Научу технологии: как искать работу и где ее искать?  Сделаю аудит вашего резюме, усилю его маркетинговыми формулировками, поясню, какие приемы повышают количество просмотров и положительных откликов в разы.  Сопроводительное письмо – почему его так не любят кандидаты и жажд

" Приглашают на другую работу, я не знаю, что делать. Старая работа тоже хорошая, новая интересна.  Что мне делать, куда идти дальше, какой профессией овладеть. 10 лет отдал компании и уволили, что делать. Помогите найти работу, с чего начать. Я могу быть руководителем, а не только менеджером, как об этом рассказать. Нет откликов на резюме, что делать. Мне за 40, как найти работу. "  Эти и другие вопросы беспокоят едва ли

Многие люди не знают, как правильно искать работу, строить карьеру и выйти на нужны уровень финансового дохода. Если же подойти к этому вопросу осознанно, то желаемый результат — должность и достойное вознаграждение — будет достигнут гораздо быстрее.  Вы можете двигаться к своей цели самостоятельно, но, скорее всего, это займёт у вас много времени и не всегда приведёт к желаемому результату. Однако есть и другой путь — обратиться к карьерному консультанту. С его

🎯Консультация: Разработка эффективной Стратегии поиска работы 🎯Цель: получение максимального результата из возможных вариантов 🎯Преимущества: ✅Работа на результат✅Готовы сделать комплекс услуг для достижения поставленной цели✅Консультируем онлайн: почта, мессенджеры✅Консультирование возможно в будние дни и выходные дни✅Индивиду

Я помогаю руководителям и специалистам в продажах, FMCG, ритейле, финансах и смежных сферах получить желаемую должность быстрее и на лучших условиях.Почему именно ко мне обращаются топ- и мидл-менеджеры:- 20+ лет реального опыта работы: 17 лет в FMCG + 3 года в банках и финансах- Прошёл путь в продажах с нуля: мерчендайзер → руководитель продаж → директор дивизиона.- В HR: тренер по продажам → руководитель отдела обучения → директ

Карьерное консультирование: я помогу вам понять, куда идти, чтобы не пожалеть🚀 Почему работа не приносит радости, даже если всё «по плану?Вы сделали всё «как надо»:✔️ Получили образование.✔️ Нашли стабильную работу.✔️ Возможно, даже выросли в должности.Но что-то не так.📌 Чувствуете, что упёрлись в потолок, н

Иногда для принятия оперативного решения в ситуации трудоустройства или на текущем месте работы возникает потребность посоветоваться со специалистом в области управления персоналом, который убережет от неверного шага, поддержит в сложную минуту.  Экспресс-консультация не предполагает глубокого погружения в проблему. Она включает в себя экспресс-анализ Вашей ситуации для решения локальной проблемы с точки зрения соблюдения ТК, взгляд на нее глазами работодателя, рекомендации что в

В профессиональной жизни бывают ситуации, когда важно оперативно получить рекомендацию эксперта и определить алгоритм действий.  Это может быть неожиданное предложение уволиться, спорная ситуацию на испытательном сроке, конфликт с руководителем или коллегой, выбор из нескольких предложений о работе, внезапное предложение новой должности, и еще миллион вариантов. Я готов проконсультировать Вас в удобном формате (по телефону, видеозвонок, даже текстом в мессенджере), и сдел

Представляю услугу - разработка резюме + портфолио под ключ. Кому это подойдёт: У вас нет времени заниматься оформлением Вы продолжаете работать и перегружены задачами Вам не хочется разбираться в нюансах job-площадок, структуре резюме и портфолио (и это нормально) Что входит в услугу: Полное создание или переработка резюме Разработка или доработка портфолио Какой результат вы

Приветствую вас! Меня зовут Евгения, и я являюсь сертифицированным карьерным коучем ICF и консультантом с 2015 года. Имея более 20 лет успешного опыта в международных корпорациях и частной практике, я помогаю людям найти интересные и высокооплачиваемые рабочие места. В каких случаях карьерная консультация со мной будет для вас полезна? Многие кандидаты не осознают и не видят масштаб своих карьерных достижений Считают себя недостаточно опытными и квалифицирован