Эффективность продаж предприятия в Казани

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 536+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

 Sabirzyanov Sales Pro - эксперт HRTime
Автор статей
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе376 Отзывы исполнителя2

Для кого эта услуга?  Для руководителя, который хочет повысить экспертизу своего отдела продаж  Для руководителя, который хочет получить рекомендации по управлению данным коллективом, внедрению новых инструментов для повышения конверсий по воронкам Для руководящего состава, если перед запуском нового продукта или отдела они хотят получить консультацию от эксперта

На сайте с 2024 года

Статей 12

Работает удаленно

Ольга Демиург - эксперт HRTime
Автор статей
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе225 Отзывы исполнителя1

Не тренинг, а образ жизни! Уникальная технология и философия данного тренинга переворачивает сознание продавца-консультанта и делает посещение Вашего магазина, салона, выставочного зала незабываемым! Эта программа рассчитана на персонал, который непосредственно контактирует с клиентами (покупателями), является «визитной карточкой» компании, позволяющей создавать позитивное первое впечатление о компании, увеличивать средний чек и работать с программами лояльности.

На сайте с 2022 года

Сертификация пройдена

Статей 7

Работает удаленно

stepAhead. Люди. Бизнес. Возможности. - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе263 Отзывы исполнителя1

Мы разрабатываем и проводим тренинг по технологиям продаж в формате как В2В, так и В2С.  Продолжительность программ: от 2 до 15 дней, в зависимости от задач, стоящих перед участниками и тренером.  Методика обучения: Мы используем и оптимально сочетаем более 150 практик и инструментов в обучении (бизнес-симуляции, видео-анализ, индивидуальные и групповые упражнения и т.п.), предлагаем коучинговое пост-тренинговое сопровождение.

На сайте с 2018 года

Работает удаленно

Ирина Корнилова - эксперт HRTime
Автор статей
от 20 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе208

Предлагаю услуги по обучению операторов call-центра. Участвовала в организации работы и обучении операторов call-центра в ГК НИКАМЕД, занималась организацией обучения сотрудников "с нуля". В дальнейщем программы обучения были построены по принципу поэтапного повышения и развития мастерства. А также разрабатывались тренинги под конкретные задачи: внедрение новых услуг, решение проблем в работе опреаторов, выявленные в ходе регулярной проверки и оценки. 

На сайте с 2013 года

Статей 39

Награды в конкурсах 2

Работает удаленно

Найдёнова Наталья  - эксперт HRTime
от 60 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе355

Цели тренинга: повысить конверсию, телефонный звонок - продажа. В результате обучения участники: Получат уверенность в телефонных переговорах. Перестанут теряться в сложных ситуациях. Смогут спокойно и профессионально общаться с клиентами. Научатся грамотно работать с возражениями. Освоят универсальные схемы и психологические приёмы, чтобы превращать сомнения и отказы в успешные сделки. Отработают навык предложения альтернатив. Смогут быстро и кор

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Валентина Рылова - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе492

Предлагаю услуги по разработке и проведению тренингов продаж в рознице. С 2010 года занимаюсь разработкой и проведением обучающих программ для розницы по темам: Клиентоориентированный сервис,  Продажи в торговом зале,  Работа со сложными клиентами,  Эффективная работа продавца-кассира,  Работа с возражениями клиентов,  Эффективный мерчендайзинг в магазине.  Ка

На сайте с 2013 года

Статей 1

Работает удаленно

Наталья Пономарева - эксперт HRTime
от 120 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе525

🔥 Однодневный тренинг по продажам «Продажи и продвижение через сервис и качественное общение с клиентами» 📌 Основная цель: Научить сотрудников эффективно продавать услуги и удерживать клиентов за счёт высокого сервиса, уверенного общения и ориентации на потребности клиента.🧩 Что разберём: Типовые ошибки в общении с клиентами (формальность, пассивность, неумение выявлять потребности)

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Шамиль Тагиров - эксперт HRTime
Автор статей
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе589

Тренинг помогает осознать цели и задачи, которые выполняет сотрудник на всех этапах продажи от поиска клиента до сопровождения заказов постоянного покупателя. Эффективные инструменты влияния Персональные "фишки" Жажда продать Осознать свои собственные эффективные инструменты влияния на принятие решения корпоративным клиентом. Перенять успешный опыт коллег внутри компании. По результатам тренинга ваши менеджеры получат инструменты и мо

На сайте с 2018 года

Статей 1

Работает удаленно

Богдан Дегтярев - эксперт HRTime
от 80 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1285

1 модуль. Скрипты Проанализируем ваши действующие скрипты, проработаем ошибки и сделаем их более продающими. 2 модуль. Тренинг по выявлению потребности (2 часа) В 2 часа тренинга входят азы по выявлению потребностей, составление правильных вопросов, работа со скрытыми и явными потребностями, сегментация клиентов и практическое применение знаний в ролевках. 3 модуль. Тренинг по презентации продукта (2 часа) После того как мы правильно выявили потребность у клиента - мы должны презе

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Алексей Колик - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1366

Услуга предоставляется компаниям, которым необходимо повысить эффективность работы персонала отдела продаж или отдела маркетинга (или сформировать отдел с нуля). На первом этапе проводится консультация в режиме скайп-конференции, в ее ходе определяется постановка задачи. Затем исполнитель высылает заказчику предложение, содержащее план и график работы. Коммуникации осуществляются в дистанционном режиме через скайп. На выходе заказчик получает практический план действий.

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Юлия Весёлая - эксперт HRTime
Юлия Весёлая
PRO Автор статей
Яна Фахурдинова оставил(а) отзыв
Рейтинг

Юля, прекрасный специалист. Четкая подготовка, погружение в задачу. Выполнение всего блока подготовки и проведения...

1 июня 2023
Елена Суворова - эксперт HRTime
Елена Суворова
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Компания EAST POINT ELEVEN. Co.LTD от лица всего коллектива, сердечно благодарит ВАС Елена, за проведение с 24 по 25 числа семинара-практикума...

3 ноября 2020
Вс Обучения - эксперт HRTime
Вс Обучения
Анжела Поварницына оставил(а) отзыв
Рейтинг

В нашей компании возникла острая потребность в прокачке навыков телефонных продаж наших менеджеров, Олег вызвался...

30 марта 2023

Частые вопросы и ответы по услугам “Тренинги по продажам. Эффективность продаж предприятия в Казани”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
134 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.