Подбор координатора отдела продаж

от 45 000 до 60 000  ₽

Подбор координатора отдела продаж в соответствии с заданным профилем. 

• Ориентация на отрасль Вашей компании и подбор специалиста с практическим и управленческим опытом по профилю деятельности Вашей организации.
• Выборка лучших резюме из множества источников.
• Проведение телефонного и онлайн-интервью.
• Оценка профессиональных компетенций и личностных качеств потенциальных кандидатов. 
• Оценка мотивации кандидатов.
• Проверка соответствия поведения кандидата корпоративной культуре.
• Сбор рекомендаций.
• Атмосфера возможностей и взаимопонимания.

Предложение лучших управленцев Вашему бизнесу!

Преимущества:

• 15+ лет опыт формирования успешных команд.
• Практический опыт в HR на производстве, услугах, торговле.
• Конфиденциальность (при необходимости).
• Закрытый/открытый поиск.
• Оперативность закрытия вакансии – от 10 до 20 дней.
• Фиксированная цена за услугу.
• Оплата по факту выхода кандидата на работу и по итогам прохождения кандидатом испытательного срока.
• Профессиональная сеть деловых контактов: сообщества, ассоциации, база кандидатов.
• Договор на оказание услуг по поиску и подбору специалистов.
• Статус индивидуального предпринимателя.

Опыт:

В моем портфолио успешные кейсы по подбору координаторов коммерческих отделов для: 

• торгово-производственных предприятий,
• B2B сегмента (консалтинг, логистика, инжиниринг, проектирование, PR и маркетинговые услуги и др.),
• строительства,
• транспортной компании.