Аутсорсинг всех функций кадровой политики

по договоренности

Выполняю постановку системы управления персоналом в компании. Осуществляю подбор персонала в Челябинске. Разрабатываю программы адаптации, обеспечивающие введение в должность нового сотрудника. Разрабатываю модель компетенций, провожу оценочные процедуры, предоставляю отчет. Провожу семинары и тренинги по продажам, навыкам управления, командообразование. Разрабатываю системы оплаты труда (сдельные системы оплаты труда, KPI) и  мероприятия нематериальной мотивации. Реализовываю корпоративную культуру компании. Кадровый учет. регламентирующие документы.

Профессиональный опыт:

Опыт разработки и внедрения кадровой политики предприятия более 10 лет. Успешно выполнены задачи по укомплектованию различных подразделений (удаленных в том числе). % сотрудников успешно прошедших испытательный срок не ниже 90%. Внедрена система оценки по итогам испытательного срока и текущей деятельности, основанная на оценке знаний, модели компетенций.

Обучающие мероприятия: деловые игры, тернинг продаж, рабочие группы по проектам, выездные семинары по взаимодействию подразделений и т.д. Разработаны системы мотвиации для торговых компаний, внедрена система KPI для должностей строительной компании. Диагностика корпоративной культуры, изменение под цели и задачи компании, разработка и внедрение системы ценностей, корпоративные мероприятия.