Найти исполнителя
image/svg+xml
Заказчику
Как работать?
Добавить проект
Выбрать консультанта
Выбрать спикера
Исполнителю
Рекрутеру
Бизнес-тренеру
Все заказы
HR‑клуб
Все новости
Вопросы и ответы
Статьи
Школа соискателей
Тесты, игры
Шаблоны документов
HR-лайфхаки
Книжные обзоры
Чек-листы
Найти исполнителя
Войти
Регистрация
Елена Макаренко
HR -эксперт
Более 15 лет опыта
Санкт-Петербург
На HRTIME.RU с 15 августа 2018 года
Написать сообщение
1160
Рейтинг
0
Отзывов
Есть оценки за «полезный ответ» (13)
Услуг: 5
Материалов: 1
Есть публикации (1)
Услуги исполнителя
KPI и система мотивации
от 100 000 рублей
Обучение HR, консультирование, сопровождение
от 100 000 рублей
Консультация по ТК
от 50 000 рублей
Аудит кадрового делопроизводства
от 50 000 рублей
Проведу аудит и разработаю рекомендации/ аудит организационной структуры, штатного расписания и дам рекомендации
по договоренности
Задачи, которые готов решать исполнитель
Организационное развитие
Планирование персонала и затрат ( в т.ч нормирование труда, бюджет)
Планирование рабочего времени и сменности
Расстановка персонала, формирование организационной структуры и штатного расписания
Разработка стратегии управлнния персоналом ( аудит и выстраивание процессов управления персоналом)
Мои клиенты
ПАО Норильский никель
ООО Пиндструп
ООО Биовитрум
Опыт в профессиональных областях
Карьерное консультирование
5 лет
Консалтинг, коучинг
Более 15 лет
Опыт работы в секторах
Промышленность
Более 15 лет
Страхование
2 года
Образование
Норильский индустриальный институт
экономист -менеджер
Варианты взаимодействия
Работа на проекте вне офиса
Сильные профессиональные стороны
системность ( умение структурировать , анализировать информацию и )
гибкость ( умею подстроиться под задачи бизнеса)
ответственность за свои результаты и результаты работы команды
умение генерировать и реализовывать идеи
Есть оценки за «полезный ответ» (13)
Услуг: 5
Материалов: 1
Есть публикации (1)
Юридическая форма
Физическое лицо
Материалы (1)
Аудит или диагностика как начало работы руководителя
25 июля 2024/Школа соискателей
0
0
413
Обсуждения (6)
Так ли, по-прежнему, важно резюме в карьере?
21 мая 2025/Вопросы и ответы
13
38
542
Как относитесь к эффективности такого инструмента подбора как реферальный канал (рекомендации)?
24 июля 2024/Вопросы и ответы
1
19
987
А как вы справляетесь с увольнением или аутплейсментом сотрудников?
5 февраля 2024/Вопросы и ответы
1
8
863
Когда компании пора нанимать своего HR?
2 февраля 2024/Вопросы и ответы
5
28
1385
Волонтеры для консультаций по hr-вопросам
27 марта 2020/Вопросы и ответы
32
93
6297
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (
подробнее
), а также с
пользовательским соглашением
.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.
Для корректной работы сайта требуется включенный JavaScript. Пожалуйста, включите его в настройках браузера и обновите страницу.