Заказчик Максим опубликовал в разделе подбор персонала заказ:

Подбор Руководителя отдела в области Бренд Менджемента, Маркетинга и PR

---

Добрый день дорогие Охотники за головами!
 
 
Я как руководитель компании описываю вам вакансию так как я ее себе вижу, чтобы не уходить в терминологию и расписывать функционал тк вы это сделаете лучше меня.
 
Возможно это «Руководитель отдела БРЕНД менеджмента и PR» (посмотрите на описание и решите сами как правильно его назвать)
 
О наc: Мы дистрибьюторская компания, которая продает отделочные материалы, ПВХ пленки (отдельные материалы в рулонах) - как B2B .  
Мы продаем под собственными брендами с определенными действительно существенными УТП для нашего рынка но, наши Бренды не раскручены и это мы хотим исправить.
 
Компания наша работает по всей РФ (15 складов в основных городах от Владивостока до Санкт-Петербурга)
 
У нас работает > 100 человек, но основной состав не в Москве.
  
В Москве у нас небольшой простой офис для руководителей в районе м Братиславская. Основной офис где все трудовые резервы – в другой области РФ .
 
Кто нам нужен:
 
Нужен человек, который сможет в короткие сроки, эффективно поднять узнаваемость нашего Бренда (точнее двух) на нашем нишевом B2B рынке.  
 
Для этого ему придется собрать команду и работать в таких направлениях как:
 
PR и Маркетинг
 

• SMM (реклама таргетинг, ведение групп в соц сетях)
• Работа в группах мессенджеров (телега, вотсап итд)
• Лидеры мнений (Блогеры, Youtube)
• Презентационный тур по городам
• Сайт компании (развить)
• Сайты партнеров (совместная реклама)
• Обеспечение материалами (каталоги, брошюры, упаковка и тд)
• Реклама на точках своих и партнеров (Стенды, Полиграфия и тд)
• PR на спец площадках и специализированных СМИ
• Мероприятия (ежегодные выставки)

 
Сама стратегия продвижения бренда в целом сформирована, нужен исполнитель умеющий это хорошо делать но и при этом думающих и с высокой вовлеченностью (азартом) к своему делу.
 
Под это будет выделен достаточный бюджет, и под людей в комманду и под саму работу.
 
Стандартно конечно требования опыт работы, образование , предположительно я вижу, что это будет мужчина.
 
По ЗП думаю можем дать немного выше рынка, тк ищем человека профессионального и эффективного – а такие люди стоят всегда дороже.
 
Жду ваших продолжений.
 
p.s.
 
По HR я надеюсь на сотрудничества с настоящим Хаунтером который поймет кого я ищу и сможет из всего рынка труда выловить и привести мне именно того кто нужен.

Просмотры 508

Отклики 16

Связались напрямую 2

Средняя цена 80 312 ₽