Управление эффективностью в Челябинске

Формат (оффлайн, онлайн), длительность, финальное наполнение модулей и окончательная цена определяются после понимания целей заказчика. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КУРСА: повышение уровня качества работы с клиентом посредством понимания технологии продажи, ее составных этапов, умения держать лидерство в диалоге. РЕЗУЛЬТАТ ПРОХОЖДЕНИЯ КУРСА: Систематизизация имеющиеся знания о видах продаж;  Универсальная технология этапов продаж с четким пониманием цели

Предлагаю услуги по проведению обучения эффективному управлению людьми. Как избегать противостояния с подчиненными? Как управлять изменениями в компании и в подразделении? Как мотивировать не деньгами? Как наказывать так, чтобы не увольнялись, а старались работать лучше? На тренинге будут даны лучшие инструменты, из тех, что сейчас применяются!

Организация и проведение практического бизнес- тренинга по развитию навыков эффективной деловой коммуникации. Как находить общий язык с коллегами, клиентами и партнерами. Уметь слышать и слушать своих визави. Сначала понять, а потом быть понятым. Понимать объединяющие факторы и находить общие точки соприкосновения. Уметь выражать свои мысли и вызывать доверие.

Организация и проведение практического бизнес- тренинга по развитию навыков эффективной деловой коммуникации. Как находить общий язык с коллегами, клиентами и партнерами. Уметь слышать и слушать своих визави. Сначала понять, а потом быть понятым. Понимать объединяющие факторы и находить общие точки соприкосновения. Уметь выражать свои мысли и вызывать доверие.

Тренинг-игра, позволяет объединить команду, научиться работать в малых группах, побывать различных ролях, выделить лидерские группы в команде.  Участники получат навык использования и преобразования ресурсов, использования в экстремальных ситуациях  В ходе тренинга выявляются новые качества каждого участника, определяется степень креативности Выдаются основные знания по теме "Менеджмент"  

Цель тренинга: сформировать осознанное понимание у сотрудников отдела продаж процесса принятия  клиентом решение о покупке. Научить сознательно применять техники продаж через воронку продавца. Тренинг предназначен для менеджеров по продажам в сфере В2В, В2С, работа с дилерской сетью (привлечение и удержание), телефонные продажи (теплые и холодные звонки). Пример программы. 1. Типология продавца: Типология продавца. Выбор стиля работы продавца.

Любая ситуация на рынке, которая приводит к вынужденному снижению объемов производства, банкротству, увеличению дебиторской задолженности, срочной продаже активов и перепрофилированию производства попадает под определение «кризиса». Кризис – это не обязательно плохая новость, это просто констатация факта, поворотный момент.   Ключ к преодолению кризиса – это Вы и Ваш персонал.

Цель тренинга: развитие знаний, умений и навыков по созданию руководителем эффективной системы мотивации сотрудников. Продолжительность тренинга: 1 день (8 часов). Целевая аудитория: руководители различных подразделений Компании. Данная программа дает руководителям представление о системе мотивации в коллективе, осознание собственной роли в создании высокоэффективной системы мотивации,  а так же,  возможность испытать конкретные инструмен

С какими сложностями чаще всего сталкивается руководитель? Как поставить задачу сотрудникам? как быть уверенным в ее выполнении ? Как замотивировать и обучить персонал? Как определить вектор развития? Как при этом найте на все время? "Управленец"- это готовый тренинг по навыкам управления задачами и персоналом. В основе тренинга заложен управленческий цикл.  Рассматривают

Предлагаем вашему вниманию тренинг на тему "Эффективная коммуникация и наставничество в автобизнесе". После обучения участники: Будут более эффективно выстраивать систему наставничества в отделе. Смогут профессионально давать обратную связь сотруднику для его развития. Отработают навыки проведения собрания. Научатся выстраивать эффективную мотивацию для выполнения и перевыполнен

Предлагаю вашему вниманию услугу по обучению руководителей на тему "Ораторское мастерство и эффективная презентация в бизнесе". Вопросы, которые мы рассматриваем в рамках темы: 1. «Грамотные советы». 2. Энергетика речи. Об энергетике. Шкала для измерения. Демонстрация разных уровней. Что создает высокую/низкую энергетику. Демонстрация работы на разных уровнях энергетики. Отработка навыка работать на разных ур