Подбор руководителей отделов в Оренбурге

В данном разделе каталога вы можете выбрать рекрутера или кадровое агентство для вашей компании:

По запросу "Подбор руководителей отделов в Оренбурге" найдено 1167 услуг

Цена услуг от 65 000 ₽ до 87 000 ₽

7 894+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Уварова Елена

Очень хвалят

Партнер в управлении бизнесом и персоналом. Бизнес-тренер

19 Отзывов, 480 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей проектов, IT-специалистов, программистов 1С

от 90 000 ₽

Обеспечение деятельности всех информационных систем компании, ответственность за разработку IT-стратегии, создание IT-инфраструктуры для всех филиалов и отделов, решение всех вопросов, касающихся информационных технологий, необходимых для безупречной работы организации —всё это IT директор или CIO. Чтобы однажды занять такую позицию нужно выстроить сложный образовательный трек (сочетающий освоение бизнес-процессов и специальных технических навыков), а также собрать опыт усп

На сайте с 2016 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 320

Награды в конкурсах 5

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“ООО «Виннком Технологии» выражает большую благодарность Уваровой Елене Леонидовне за профессиональный подход и плодотворное сотрудничество в решении задач по подбору персонала в спектре Руководителя...”

Написать сообщение

HR - Агентство НОВЫЙ ФОРМАТ

NEW - HR "MANAGER" подбор_ИДЕАЛЬНОЙ_команды для Вашего БИЗНЕСА!

11 Отзывов, 555 услуг

Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей отделов продаж

от 60 000 ₽

К выбору начальника отдела продаж следует подходить ответственно. Именно от этого руководящего сотрудника зависит, будет ли подразделение функционировать с максимальной отдачей. В зону его компетенций также входят развитие и совершенствование бизнес-процессов. Руководитель несет ответственность за организацию продаж услуг и товаров и функционирование отдела в целом. Он следит за сроками поставок и работой менеджеров, обеспечивает выполнение плана, участвует в переговорах с ключе

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Статей 93

Награды в конкурсах 1

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Хочу выразить огромную благодарность Яне и ее команде за поддержку в закрытии непростой вакансии менеджера по развитию магазина женской одежды. Это стало возможным благодаря их настойчивости и высокому...”

Написать сообщение

Алексеева Галина

Очень хвалят

🌎 HR для бизнеса: подбор, оценка, обучение, удержание. Стратсессии

1 Отзыв, 298 услуг

PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы

Подбор руководителей проектов, IT-специалистов, программистов

от 120 000 ₽

Когда нужен наш подбор: Растете настолько быстро, что перестали справляться с наймом ключевых IT-игроков самостоятельно; Выводите новый продукт, а в команде не хватает сильного руководителя проектов или узкоспециализированного программиста, который с первого дня будет на одной волне и начнет приносить пользу; Не хотите коллекционировать собеседования ради собеседований и ошибиться с выбором — ведь неправильное IT-решение дорого стоит, а потерянн

На сайте с 2017 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 207

Награды в конкурсах 4

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Обратился в HR Решения для подбора руководителя проектов. Подбор был тщательным и быстрым, специалисты компании учли все наши требования и предложили несколько отличных кандидатов. Мы выбрали подходящего,...”

Написать сообщение

Александра Кравченко-Бережная

Очень хвалят

Рекрутер

1 Отзыв, 14 услуг

PRO Автор статей

Подбор руководителей отдела продаж

от 100 000 ₽

Нанять руководителя продаж — значит доверить ему развитие компании. Я проводу глубинное интервью по методу STAR, вскрывая истинные компетенции. Вы получаете не того, кто умеет говорить, а того, кто умеет делать и приводить команду к результату. Вам не придется гадать: вы получите кандидата, который уже решал ваши задачи.

На сайте с 2024 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 6

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“За более чем 5 лет совместной работы сотрудник, подобранный для нас Александрой, прошел путь от менеджера до руководителя ключевого для нас отдела продаж. Его вклад в развитие компании сложно переоценить:...”

Написать сообщение

Швецова Александра

Рекрутер, менеджер по подбору персонала

1 Отзыв, 6 услуг

PRO

Подбор руководителей отделов продаж и менеджеров по продажам

от 30 000 ₽

Подберу для вас РОПа. Большой опыт в построении продаж и в подборе персонала. Работа в должности руководителя департамента продаж 3 года и в должности руководителя отдела персонала 4 года. Мое подразделение находилось в тройке лидеров по всей федеральной сети. Смогу подобрать вам хорошего продавана и руководителя.

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Клиент HRTime оставил(а) отзыв

“Искренне благодарим компанию ООО "26 кадр” и лично Селиверстову Александру Васильевну за оперативное решение нашего кадрового вопроса. Были закрыты вакансии руководителей отделов продаж, а также...”

Написать сообщение

Лучшие исполнители сайта
в разделе “Подбор персонала”

20 лучших рекрутеров по подбору инженеров

20 лучших IT-рекрутеров

20 лучших рекрутеров по подбору продавцов

Ольга Аминова

HR специалист. Бизнес тренер. Бизнес консультант. Коуч. Спикер.

1 Отзыв, 20 услуг

Подбор руководителей отдела продаж (РОП, директора по продажам)

от 30 000 ₽

4436

Предлагаю услугу по подбору руководителей отдела продаж (РОП, директора по продажам). Для кого необходимо: Собственник бизнеса, HR, генеральному директору.К примеру, вы долго не можете закрыть вакансию, люди не задерживаются на должности или не обладают необходимыми компетенциями. Результат: Вы закрываете вакансию с первого собеседования. Время и форматы:

На сайте с 2019 года

Статей 1

Работает удаленно

Полина оставил(а) отзыв

“C данным исполнителем ИП Аминова Ольга Викторовна( ОГРН 317565800070253 ИНН 561105707827) был заключен договор на сумму 18 000. рублей 27.03.19 Была перечислена предоплата в размере 13.000 на расчетный...”

Написать сообщение

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Лощаков Тимур HR-агентство "Лука"

Подбор персонала

Автор статей

Мария оставил(а) отзыв

Мы очень рады, что обратились к вашему агентству за помощью в подборе руководителя отдела продаж. Благодаря опыту рекрутера Розалии и руководителя Марии, мы смогли выбрать идеального кандидата, который...

26 сентября 2023

подбор руководителя отдела продаж

Александра Смагина

Ваш HR-партнер | Подбор персонала по РФ и СНГ | Обучение, оценка, аудит

Автор статей

Анастасия Глебова оставил(а) отзыв

Хочу поблагодарить Центр HR-решений АС за профессиональный подход к подбору руководителя отдела продаж! Мы начали сотрудничество с глубокой аналитики бизнес-процессов. Погрузились в ценности компании и...

22 мая 2025

Подбор Руководителя отдела продаж

Валерий Александрович

✅ HR | Эксперт | Рекрутер | Подбор результативных сотрудников❗

Автор статей

Владимир Авилин оставил(а) отзыв

Хотим выразить благодарность Валерию и его компании за проделанную работу! Перед нами стояла задача в подборе человека, который помог бы нам в достижении целей на текущий год, связанных с реализацией продукции...

11 апреля 2023

Подбор руководителя отдела маркетплейсов

Спроси HR-эксперта

Эксперты бесплатно ответят на ваши вопросы

Задать вопрос

Как бизнесу нанимать и удерживать в таких условиях? Осень-2025: рынок труда охладился, а безработиц...

21 октября 2025

9 ответов

Частые вопросы и ответы по услугам “Подбор руководителей отделов в Оренбурге”

Как выбрать рекрутера в Оренбурге?

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!

Как заказать подбор руководителей отделов в Оренбурге?

1. Заполните заявку на подбор персонала.
2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Какая комиссия на подбор руководителей отделов в Оренбурге?

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

Как заказать услугу?

01 Заполните заявку
на подбор персонала

02 Получите предложения
с ценами от исполнителей

03 Выберете эксперта и обсуждайте задачу напрямую

Что включает в себя рейтинг исполнителя?

Отзывы клиентов

Сертификацию и проверку исполнителей

Участие в профессиональных конкурсах

Наличие профессиональных публикаций

Ответы на вопросы клиентов и оценки за них