Подбор административного персонала в Ярославле

Первый впечатление о компании начинается с офиса, а эффективность работы команды — с чёткой организации процессов. Я помогу вам найти надёжных секретарей, офис-менеджеров и администраторов, которые станут центральным звеном вашего операционного дня: наведут порядок в документах, безупречно организуют встречи и создадут комфортную атмосферу для клиентов и сотрудников. Моя проверка включает не только оценку профессиональных навыков (от делопроизводства до владения офисными программами), н

Понятие Административно-управленческий персонал или административный (упрощенно) на слуху, однако далеко не все и всегда правильно понимают, кто же к АУП относится, какие должности в него входят. Также свою роль играет факт, что административный персонал немного отличается в разного рода организациях – ООО или производство и т. д. Административный персонал – это категория сотрудников, которыми непосредственно осуществляются управленческие функции либо выполняются р

Занимаюсь подбором персонала более 15 лет. Сотрудничаю как с крупными (более 2000 в штате), так и со средними и небольшими компаниями. За время работы закрыты десятки вакансий на административные позиции. Работаю с компаниями по всей России. Большинство клиентов сотрудничают со мной на постоянной основе, так как я предоставляю высокое качество подбора, оптимальные сроки и индивидуальный подход.

Предлагаем  квалифицированный поиск и подбор административного персонала: офис-менеджеров, секретарей, персональных ассистентов руководителей, ассистентов отделов и т.д. В работе с заказчиком всегда исходим из совместно разработанного и согласованного профиля должности с учетом специфики, этапа развития, целей и задач бизнеса. Возможен как очный, так и заочный формат работы: на настоящий момент осуществлены проекты в Москве и МО, Центральном, Черноземном и Северо-Кавказском регио

Уважаемые Партнеры! Предлагаю взаимовыгодное сотрудничество в рамках принципов и стандартов работы: 1.Зрелый профессионализм, соблюдение договоренностей 2. Структурированность, системность, четкость 3. Соблюдение этики и конфиденциальности 4. Индивидуальный подход к Клиенту, гибкость  5. Подбор «холодным рассудком» а не «эмоциями»

Здравствуйте. Меня зовут Денис. Предлагаю Вам сотрудничество по подбору административного персонала. Имею опыт подбора точечного и массового характера. Рассмотрю любые предложения. Готов к сотрудничеству и обсуждению деталей. Настроен на долговременное сотрудничество на выгодных для Вас условиях!  Я очень заинтересован в том, чтобы закрыть Вашу вакансию, поэтому в самом начале своей работы и на протяжении поиска я буду задавать вам ряд вопросов. Мы с вами будем пошагов

Здравствуйте! Меня зовут Светлана. Я помогу вам найти профессионального административного сотрудника — человека, который обеспечит бесперебойную работу вашего офиса или бизнеса. Что входит в услугу: Анализ требований и создание профиля идеального административного сотрудника — навыки организации, коммуникации, владение офисным ПО Обзор рынка труда в сфере административного и офисного персонала Размещение вакансий и привлечение проф

Предлагаю услуги по подбору административного персонала (офис-менеджеры, помощники руководителей, бизнес-ассистенты). Закрываю вакансии в установленные сроки. Важным для меня является получение обратной связи от заказчика. При оценке кандидата применяю различные виды интервью, в зависимости от требований к кандидатам. Скрупулезно и ответственно подходу к процессу подготовки к поиску тех или иных сотрудников.