Форматы обучения персонала. Бизнес-квесты для персонала в Москве

Иван Жданов

Консультант по управлению изменениями PROSCI, тренер, коуч руководителей

МоскваОтзывов: 1

PROТОП-100HR-клуб

Бизнес-игра по внутренним коммуникациям "Карты – стулья"

Формат: оффлайн Продолжительность: 8 часов Содержание: Увлекательная бизнес-игра, которая показывает участникам, как устроены в компании внутренние коммуникации и каким образом можно их сделать эффективнее для достижения быстрых результатов в бизнесе. Для кого предпринимателям, руководителям бизнеса руководителям структурных подразделений руководителям HR-функции и внутренних коммуник

Юлия Весёлая

Бизнес-тренер

МоскваОтзывов: 1

PROТОП-10HR-клуб

Обучение переговорам в формате бизнес-игры

У каждого переговорщика есть своя стратегия ведения переговоров, но всегда ли она бывает успешной? Все люди разные и к каждому нужен свой подход! Бизнес - игра позволяет легко и быстро научиться применять три стратегии переговоров (Принцессы, Рыцаря и Дракона), познакомит с инструментами, которые сделают даже самые сложные переговоры эффективными.

ОК-Консалтинг

Бизнес-аналитик, Бизнес-тренер, Коуч по личной и бизнес эффективности

Москва

PROТОП-10HR-клуб

Бизнес-игры на сплочение взаимодействие стратегию архитектуру бизнеса

Время проведения от 4 до 16 часов Количество участников от 4 до 350 По мере усиления конкуренции все более важным фактором становится наличие у компании плана развития, направленного на максимальное использование рыночных возможностей и сильных сторон компании. В наши дни, чтобы выжить, организация должна изменяться. Новые открытия и изобретения быстро вытесн

Сергей Былинкин

Бизнес-тренер, спикер, модератор, работающий на измеримый результат

Москва

PROСпецназТОП-10HR-клуб

Бизнес-симуляция "Beer Game" по стратегическому управлению

Приглашаю вас погрузиться в уникальный мир стратегического управления с помощью бизнес-симуляции Beer Game. Это увлекательная и практико-ориентированная игра, которая помогает участникам понять ключевые принципы управления цепочкой поставок, развить навыки командной работы, коммуникации и улучшить стратегическое мышление. Игра раскрывает важные аспекты управления ресурсами и принятия решений в условиях...

Наталья Громова

Тренер Модератор IT Подбор персонала Мотивация Оценка Топ-1 рейтинга НН

Москва

PROСпецназТОП-10HR-клуб

Игры, кейсы, упражнения, бизнес-симуляции

Учим не в теории — развиваем в действии Скучные тренинги уходят в прошлое. Сегодня компании выбирают форматы, которые не просто передают знания, а формируют мышление, вовлекают и запускают реальные изменения в поведении сотрудников. Мы предлагаем мощные инструменты развития команд и лидеров: бизнес-игры, практические кейсы, интерактивные упражнения, симуляции реальных бизнес-ситуаций.

Наталия Сергеевна Горбачевская

Консультирование в сфере организационного развития и обучения персонала

Москва

PROТОП-10HR-клуб

Бизнес-игра "Управление изменениями"

В результате участия в бизнес-игре "Управление изменениями" сотрудники компании станут более подготовленными к внедрению изменений в реальной рабочей среде, что повысит общую эффективность организации и её способность адаптироваться к быстро меняющимся условиям рынка. Цель тренинга: Основная цель бизнес-игры "Управление изменениями" — помочь участникам понять и освоить ключевые принципы и методы...