Оказание услуг по обучению в Челябинске

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 548+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Константин Пушнин - эксперт HRTime
Константин Пушнин Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей
от 95 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе3 Отзывы исполнителя7

Организация и проведение практического бизнес- тренинга по развитию навыков эффективной деловой коммуникации. Как находить общий язык с коллегами, клиентами и партнерами. Уметь слышать и слушать своих визави. Сначала понять, а потом быть понятым. Понимать объединяющие факторы и находить общие точки соприкосновения. Уметь выражать свои мысли и вызывать доверие.

На сайте с 2014 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 15

Работает удаленно

Кульчицкая Юлия - эксперт HRTime
Автор статей
от 35 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе457

Тренинг ориентирован на агентов по продажам недвижимости, которые уже имеют некторый опыт продаж и видят узкие места собственного развития Автор с 2011 года знаимается работой с застройщиками и АН в УрФО и работал как с продажами элитной недвижимости, так и с вторичной недвижимостью  Особое внимание обращается на диагностику, оценку и запросы клиентов. Выявление потребностей и рекомендации

На сайте с 2022 года

Статей 5

Работает удаленно

Наталья - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе907

Предлагаю услугу по проведению тренинга для тренеров. Обучение ведению тренингов для желающих приобрести необходимые умения и навыки в области обучения персонала. Программа построена таким образом, что позволит пройти путь от начинающего тренера до профессионала. От модуля к модулю, участники будут последовательно развивать необходимые для бизнес-тренера навыки и закреплять их на практике, работая в команде развивающихся тренеров под руководством уже успешно практику

На сайте с 2014 года

Работает удаленно

Вероника Чмыхова - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе970

Научу описывать и выстраивать бизнес-процессы Кому будет полезно: HR-специалистам. Ценные навыки, которые повысят квалификацию и откроют новые карьерные возможности. Руководителям отделов. Навыки писать регламенты и выстраивать бизнес-процессы.  Обучение проводится в виде авторского онлайн-интенсива. Даю свои наработанные шаблоны регламентов, пошаговый алгоритм создания регламентов и схем.  В программе:

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Валерия Арчугова - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1301

Провожу обучение для руководителей в сфере подбора персонала.Обучение включает в себя как базовые вещи по процессу собеседования, так и более детальный разбор оценки компетенций и личностных качеств кандидатов.Могу подготовить индивидуальное обучение под специфику вашего подбора.Также разбираю типичные ошибки подбора персонала.

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Андрей Сидельников [HRexpert.ru] - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1516

Предлагаем услуги по проведению комплексного обучения продажам. За одно посещение спортзала невозможно получить спортивную фигуру. За одно занятие не научишься управлять самолетом. Поэтому и продажам надо учиться больше, чем 2 дня в году - навыки и полезные привычки вырабатываются только при регулярных тренировках и постоянных сознательных усилиях со стороны менеджеров и руководителей. Для компаний, понимающих откуда у них появляются деньги, мы предлагаем программу тренингов по повыше

На сайте с 2012 года

Работает удаленно

Юлия Метешова - эксперт HRTime
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1671

Составление обучающего материала по новому проекту (организация процессрв и координация задействованных сотрудников: презентации, запись видео, дополнительный материал), внедрение обучения, получение обратной связи на всех этапах обучения, контроль результатов, оценка обучения, корректировки по итогам оценки.

На сайте с 2021 года

Статей 1

Работает удаленно

Ирина Орлова - эксперт HRTime
от 5 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1695

Помогу провести и разработать, улучшить и адаптировать тренинги (адаптационные, развитие, продажи, деловое общение, бизнес-процессы, клиентский сервис, самоорганизация, управление персоналом, общение с клиентами, работа с возражениями, проведение собраний и личных встреч, ведение проектов и многое другое).

На сайте с 2021 года

Работает удаленно

Яшин Василий - эксперт HRTime
от 60 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1828

Хотите повысить продажи и научиться превращать каждого потенциального клиента в постоянного покупателя? Тогда мое обучение по Техники продаж — именно то, что Вам нужно! За короткое время Вы освоите проверенные стратегии и техники, которые работают в реальной жизни, научитесь лучше понимать потребности своих клиентов и уверенно закрывать сделки. Сделайте шаг к увеличению доходов и профессиональному росту — запишитесь на тренинг уже сегодня, и я помогу Вашей компании больше и уверен

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Алексей Еременко - эксперт HRTime
от 15 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1883

Доступно и понятным языком обучаю профессии "Специалист по воинскому учету". Помогаю разобраться в освоениии профессии и наладке воинского учета в организациях. Срок обучения до 1 месяца: 10 часов индивидуальной работы и обучения; 1 месяц консультационной поддержки с момента оплаты; методические материалы.

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

Лилия Левицкая 🌟Повышаю эффективность лидеров и команд - эксперт HRTime
Лилия Левицкая 🌟Повышаю эффективность лидеров и команд
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Выбрали бизнес-тренера для руководителей на сайте hrtime.ru. Для нашей компании Лилией был индивидуально разработан и оперативно проведён тренинг “Навыки руководителя нового времени”. Мероприяти...

17 февраля 2023
Александра Романова - эксперт HRTime
Александра Романова
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Выражаю Вам искреннюю благодарность и глубокую признательность за плодотворное сотрудничество в области обучения и развития персонала нашей компании при проведении серий коуч-сессий и тренингов по командообразова...

31 марта 2023
Павел Вербняк - эксперт HRTime
Павел Вербняк
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Редакция Московского представительства региональной сети журналов «Человек дела» (Chief Time) выражает особую благодарность Павлу Николаевичу Вербняку за проведение мастер-класса в рамках делово...

27 июня 2023

Частые вопросы и ответы по услугам “Обучение персонала по темам. Оказание услуг по обучению в Челябинске”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
237 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.