Мастер бизнес тренинга в Иваново

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 9 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 748+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345
Алексей Урванцев - эксперт HRTime
Алексей Урванцев Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 100 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2 Отзывы исполнителя37

Уникальность программы - обучение личным примером в формате реалити. Тренер прямо на тренинге поднимает трубку и по громкой связи продает ваш продукт настоящим клиентам. Руководитель чаще недоволен работой менеджеров по продажам: встретившись с возражениями, они сдаются сразу и не «дожимают» клиента; охотнее работают с постоянными клиентами, и не ищут новых; концентрируются на самых «легких» (маленьких) клиентах,

На сайте с 2015 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 119

Награды в конкурсах 3

Работает удаленно

Владимир Хмелев - эксперт HRTime
Владимир Хмелев Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO Автор статей Спецзаказы
от 60 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1 Отзывы исполнителя20

Это самый востребованный продукт в моем портфеле и хит продаж! Обучены сотни компаний и тысячи сотрудников, в 40 отраслях экономики, в разных городах и странах. Любого масштаба: от одного ИП до компаний масштаба "Philip Morris", "ING Life", "Henkel", "Raico", "Ростелеком", "РЖД", "Роснефть", "Сбербанк", "ТНС-Энерго"  

На сайте с 2014 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 89

Награды в конкурсах 6

Работает удаленно

Уварова Елена - эксперт HRTime
Уварова Елена Потзователи сайта хвалят исполнителя Очень хвалят
PRO В топ 10 Автор статей Спецзаказы
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе4 Отзывы исполнителя14

Руководители определяют результат компании. Если они не развиваются, бизнес стоит на месте или откатывается назад. Особенно это касается молодых управленцев и кадрового резерва - им нужны конкретные инструменты, а не теория из учебников. Почему руководителей нужно обучать системно Многие собственники думают: "Зачем тратить деньги на обучение? Пусть учатся на практике". Но практика без системы превращается в хаотичные попытки. Руководитель делает одни и те же ошибки, тер

На сайте с 2016 года

Сертификация пройдена

Входит в топ 100

Статей 359

Награды в конкурсах 6

Работает удаленно

Елена Иванова - эксперт HRTime
PRO
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе55

Изучение базовых компетенции и инструментов управления, которые необходимы каждому руководителю для эффективного выполнения своих обязанностей. Инструменты (подбираются индивидуально): Дистанционный курс. Знакомство с инструментами, подходами. Практические задания. Задания в рамках курса. Вопрос-ответ. Чат вопрос-ответ, обсуждение по инструментам. Ролевая игра. Отработки инстр

На сайте с 2024 года

Работает удаленно

Ирина Карпова - эксперт HRTime
PRO Автор статей
от 80 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе89

Даже опытные руководители периодически сталкиваются с проблемами, связанными с управлением персоналом. Про новичков и говорить нечего. Им очень тяжело. Особенно, если у них не было опытного руководителя-наставника, который на своем опыте показал, как выстраивать процессы, управлять людьми, делегировать полномочия и контролировать выполнение задач. Многие думают, что авторитет приходит вместе с должностью. Это не так. Частая проблема руководителей – они пытаются все сделать сами.

На сайте с 2026 года

Входит в топ 100

Статей 3

Работает удаленно

Дарья Козлова - эксперт HRTime
от 2 500 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе335 Отзывы исполнителя2

Работа с возражениями клиента это один из ключевых этапов любой продажи. Это шанс сделать работу над ошибками, если они были допущены ранее при работе с клиентом. Основная ошибка продавцов – торопиться отрабатывать первое услышанное возражение, рассказывая о преимуществах своей услуги. Тут и конфликт на лицо и, конечно, не понимание, что это не истинное возражение клиента. Кому полезен этот тренинг? Любому продавцу, кто не дожимает клиента,

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Руслан Файзулин - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе651

Предлагаем услуги по проведению тренинга по продажам. Никакой воды, минимум теории и максимум практики на звонках Вашим потенциальным клиентам.На реальных примерах менеджеры узнают:  Как данный тренинг поможет увеличить собственные продажи; Как отладить свой цикл продаж и работать не уставая; Как избавиться от страхов делать холодные звонки и слышать очередное "НЕТ"; Как эффективно и быс

На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Мария Жиркова - эксперт HRTime
от 35 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе654

Хотите увеличить продажи в бизнесе? Хотите научить продавцов закрывать больше сделок? Вам важно повысить настойчивость менеджеров в отработке возражений Надоело, что сотрудники не выполняют план продаж? ---> Закажите Онлайн-тренинг по продажам и обучение повысит навык переговоров сотрудников и поможет заключать больше сделок. Если Вы хотите, чтобы Ваши сотрудники выполняли планы, то их нужно постоянно обучать, тренировать и контр

На сайте с 2020 года

Работает удаленно

Елена  - эксперт HRTime
от 100 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1895

Комплекс услуг по разработке и реализации программ обучения под ключ (онлайн, оффлайн, смешанный формат):Что входит:  исследование (внутренний и внешний контекст) разработка концепции программы и креативной составляющей  поиск экспертов и спикеров подготовка методических и раздаточных материалов сборка программы на онлайн-платформе (при необходимости) поиск и сбор команды под проект (если ее нет внутри орга

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отзывы об исполнителях

Алексей Моргачев - эксперт HRTime
Алексей Моргачев
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Добавлен новый отзыв через форму simmetrika-kirilin-revie.pdf

30 августа 2026
Наталия К. - эксперт HRTime
Наталия К.
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Благодарим Наталию Кулькову за разработку и проведение тренинга «Интервью по компетенциям» для руководителей производственного подразделения компании Specta.Результатами тренинга стали не только новые з...

16 мая 2021
Елена Суворова - эксперт HRTime
Елена Суворова
Автор статей
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Компания EAST POINT ELEVEN. Co.LTD от лица всего коллектива, сердечно благодарит ВАС Елена, за проведение с 24 по 25 числа семинара-практикума в городе Владивосток по программе ПРОДАЖИ и ТАЙМ-МЕНЕДЖМЕНТ.ВЫ блестяще справились с поставл...

3 ноября 2020

Частые вопросы и ответы по услугам “Все бизнес-тренинги. Мастер бизнес тренинга в Иваново”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
203 специалиста сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.