Подбор руководителей отдела продаж

от 50 000  ₽

Есть отдел продаж, но без руководителя работает неэффективно? Или же вы формируете отдел продаж с нуля и нужен классный РОП, который сможет не просто руководить, а создать эффективную команду единомышленников? Хочется не просто взять плюс одну штатную единицу, а действительно вовлеченного человека, приносящего пользу компании? Штатный рекрутер есть в компании, но не «дорос» до подбора управленческих позиций?

Тогда Вам ко мне! Подберу под Ваш запрос руководителя. Поиск веду с использованием различных каналов и, если необходима анонимность, без размещения вакансии.

Преимущества:

Я провожу собеседования максимально экологично, всегда соблюдаю установленные сроки и ответственно подхожу к своей работе. 

Прошла профессиональную переподготовку по программе "Директор по персоналу", сертификацию SHL по психометрике и много других обучающих программ. 

Также благодаря своему опыту в подборе я накопила много фишек, помогающих грамотно "разложить по полочкам" кандидата.

Также при работе со мной вы:

• заполните первоначальный бриф по вакансии (детально сформируем заявку на подбор, оценим функционал и стоимость специалиста на рынке, договоримся о сроках и оплате, подпишем договор);
• получите подробную обратную связь по результатам интервью с финальными кандидатами;
• сможете следить за ходом подбора (по желанию);
• получите 1 бесплатную замену, если кандидат уволится до конца испытательного срока.

Работаю по договору (самозанятость). 

Опыт:

Подбирала успешных РОПов в сегмент B2B на разные уровни продаж (с длинным и коротким циклом сделки) и с разным потенциалом.