Подбор полиграфистов

от 60 000 до 60 000  ₽

Первые и единственные на рынке страны.

Удивительно, но на рынке почти нет агентств, разбирающихся в найме полиграфистов. Да что там агентств – нет и рекрутеров, понимающих эту сферу! Обращение к аутсорсу для найма в полиграфию сегодня – как танцы с бубном древнего шамана, призывающего дождь. И это в век, когда «космические корабли бороздят просторы Вселенной» и дождь вызывается распылением ионов серебра с самолета!

А тем временем девочки, которые упорно ползают по job-ресурсам, хмурят лобики, пытаясь выудить у Яндекса готовые вопросы для вакансий по полиграфии, порой не замечают, какую чушь они зачитывают кандидатам (это у них называется интервью). Потешно, но не эффективно и затратно для Вас!

Мы — совсем другой разговор. Наши рекрутеры (в прошлом — полиграфисты) отлично знают разницу между УФ-печатью, солярием и УФ маникюром, понимают, что увлажнение в офсете важнее, чем в жизни (прости, Господи!), и с лёгкостью отличат силуэт «Ромайора-313» от SpaceX Starship. К тому же все они – сертифицированные специалисты ХедХантера (это по круче чем массажист-затейник!). Мы не только хорошо разбираемся в полиграфии, мы её «могём»!

Поможем с наймом:

Офсетчики, операторы цифровой печати, печатники флексографии, УФ- и трафаретной печати, постпечатники.

Мы не карябаем ХедХантер попусту.

Мы не только в диалоге, мы лучше собаки отличим по запаху офсетного печатника  (мелкие частицы пигмента маслорастворимой краски, с легкой почти незаметной кислинкой увлажняющего раствора, холодный уверенный оттенок металла, а у безответственного  плюсом перебивающий все запах этанола) от ламинаторщика (тонкий аромат расплавленного клеевого слоя, перемешанного с нотками бумаги и лёгким шлейфом пластика).
Мы знаем, где и как именно искать полиграфистов, как их заинтересовать и сделать так, чтобы ваш найм был чётким, быстрым и результативным.

Кадры решают все! – сказал когда то великий и ужасный. И в этом, пожалуй, он был прав.

Давайте вместе выведем ваш бизнес на новый уровень!

Опыт:

Специализируемся на коммерческом блоке (менеджеры, руководители отдела продаж), бэк-офис (бухгалтерия, аккаунтинг), digital-направление, hr, управленцы.

Найдем опытных релевантных кандидатов в сжатые сроки: формирование воронки (в т.ч. холодный поиск), «продажа» вакансии соискателям, качественная оценка компетенций (видео, тесты, проверка СБ).

Для организации поиска есть все ресурсы, в т.ч. команда, ИП для договора. Можем помочь проектно с закрытием приоритетных вакансий / сопровождать на постоянной основе, внедрить систему найма