Подбор HR специалистов, рекрутеров для строительных компаний и компаний застройщиков

HR - ключевой сотрудник в любой компании, которая ценит время и ресурсы руководителей и команд. 

Обращаю внимание на ключевые параметры:

• Психологическую зрелость;
• Совместимость специалиста с руководителем;
• Сходство по ценностям компании;
• Профессионализм и стрессоустойчивость;
• Наличие стратегического мышления;
• Умение общаться на языке бизнеса и клиента, на языке кандидата и работодателя, подчинённого и руководителя.

Выбираю лучших из достойных, самозамотивированных и амбициозных специалистов с необходимым опытом.

В случае, если встаёт выбор между Soft и Hard skills, предлагаю Вам рассмотреть преимущества адаптивного специалиста, способного предвосхищать Ваш запрос и выстраивать работу на долгосрочную переспективу.

По опыту:

• Работаю быстро, ориентируясь на качество;
• Оперативно предоставляю обратную связь и кандидатов;
• Закрываю позиции первыми 2-мя кандидатами. 

Опыт:

• Опыт подбора HR-ов и рекрутеров с 2017 года, на проекты временные и в компании. 
• AS Evolution, JungleJobs, ПАО Вымпелком.
• Опыт подбора HR-ов и рекрутеров в компании застройщиков, в сегменте ИЖС.