Консультация по трудовому законодательству

Помогу решить спорные вопросы с работодателем, связанные с трудовым законодательством: увольнение по статье, принудительное увольнение, увольнение по соглашению сторон, дисциплинарные взыскания (невыполнение должностных обязанностей, опоздания, прогулы и т.п.); помогу составить договор ГПХ (договор подряда, договор оказания услуг) и другие вопросы.

Почему я смогу Вам помочь:

Опыт кадрового делопроизводства, включая самостоятельное ведение КДП более 15 лет, из них 4 года руководителем отдела персонала. Сталкивалась, на стороне интересов работодателя с разными ситуациями с сотрудниками компании: принудительное увольнение, дисциплинарные взыскания, потеря доверия и т.п.

Помогу отстоять свои права или выйти из ситуации с наименьшими потерями.

Ресурсы:

Знаю ТК РФ, хорошо ориентируюсь в ГК РФ, УК РФ, УПК РФ.

Условия сотрудничества:

1. Вы описываете свою ситуацию (своими словами) и присылаете мне на email или WhatsApp/Viber/Telegram/Skype (средство связи по Вашему выбору) В аудио-формате или текст.
2. Я ознакомлюсь с Вашей ситуацией и определюсь, чем я смогу быть Вам полезна.
3. Мы договариваемся о дате и времени консультации и о средстве связи: телефон/email/Skype/Zoom/WhatsApp и т.п.(на Ваш выбор).
4. Вы оплачиваете Услугу, получаете чек об оплате.
5. Мы встречаемся онлайн и работаем над решением задачи. 

Продолжительность консультации от 1 до 1,5 часов (от 60 до 90 минут, в зависимости от сложности ситуации).

Стоимость зависит от сложности задачи, сколько времени нужно будет потратить на изучение документов (при необходимости) до консультации и на обсужение вопросов на консультации, подготовка документов (при необходимости) после консультации.

Индивидуально подхожу к каждому клиенту. Строго соблюдаю профессиональную этику, сроки и договоренности.

Конфиденциальность гарантирую!  

Обращайтесь ко мне любым удобным для Вас способом: через сайт, через соцсети, напрямую по контактным данным!

Ваш карьерный консультант, 

Ирина Князева

Карьерная школа "Лестница"