Должностные инструкции

от 2 000  ₽

Составлю должностные инструкции с учётом специфики работы вашей организации

Правильно составленная должностная инструкция решает следующие задачи:
Чёткая регламентация деятельности – подробно описываю обязанности на конкретном рабочем месте и закрепляю зоны ответственности.

Объективная оценка результатов труда – инструкция позволяет сопоставить идеальные требования к должности с реальными компетенциями сотрудника (по сути – готовая матрица компетенций).

Прозрачные требования к квалификации – дают возможность аргументированно отказать кандидату при недостатке навыков, а также подтвердить контроль квалификации персонала при сертификациях и лицензировании.

Надёжный инструмент в трудовых спорах – наличие утверждённой инструкции и подписанного листа ознакомления документально фиксирует обязанности, требования к квалификации и ответственность сторон.

Если после разработки останутся вопросы по использованию инструкций – проконсультирую бонусом.

Почему стоит работать со мной:

• 9 лет практики в разработке должностных инструкций, регламентов и других локальных нормативных актов.

• Всегда с опорой на профстандарты – учитываю требования профессиональных стандартов при составлении инструкций, что особенно важно для новых должностей и при приведении документации в порядок.

• Есть опыт создания инструкций «с нуля» для новых организаций и впервые вводимых должностей – грамотно выстрою функционал и квалификационные требования.

• Знание реальных бизнес-процессов производственных и вспомогательных подразделений – гарантирует максимально точные и понятные формулировки в документах.

• При необходимости проанализирую стыковку ваших локальных нормативных актов с должностными инструкциями и помогу всё состыковать.

• Гибкость в работе и комфортное взаимодействие. Подкорректирую, если нужно что-то ещё добавить или немного изменить тональность.