Аудит HR-политики и HR-процессов

от 30 000  ₽

Для Вас  проведу аудит вашей системы управления персоналом и бизнес-процессов HR.  Исследование системы управления персоналом — это способ понять, насколько каждый элемент вашего бизнеса соответствует общим стандартам и целям.

Цель — поиски возможности для повышения прибыльности компании, через повышение эффективности работы HR-системы.

Алгоритм —  чтобы оценить эффективность системы в целом, необходимо глубоко и тщательно проанализировать ее основные элементы:

• аудит организационной структуры компании;
• аудит системы подбора персонала;
• аудит системы адаптации;
• аудит системы мотивации;
• аудит системы оценки персонала;
• аудит системы развития и обучения персонала;
• аудит корпоративной культуры и внутренних коммуникаций.

Данный перечень мероприятий, проводимых мной в рамках HR аудита, не является исчерпывающим. В ходе проведения HR аудита могут быть обнаружены различные проблемы в системе управления персоналом, которые требуют более пристального изучения и индивидуального подхода к их устранению.

Преимущества:

• Порядочность
• Стоимость ниже услуг агентств 
• Полная конфиденциальность
• Индивидуальный подход к каждому проекту
• Экспертиза рынков и умение разбираться в деталях бизнеса
• Личная ответственность за реализацию каждого проекта, доступность в любое время (24 часа в сутки, 7 дней в неделю, 365 дней в году)
• Работаю в различных секторах экономики
• Опыт выполнения проектов в России, Украине, Казахстане

Опыт:

Успешно завершил много проектов для компаний из разных секторов бизнеса.

Ресурсы:

Накопленный опыт работы в отечественных и международных компаниях. 

Условия сотрудничества:

Удаленное сотрудничество