Найти исполнителя
image/svg+xml
Заказчику
Как работать?
Добавить проект
Выбрать консультанта
Выбрать спикера
Исполнителю
Рекрутеру
Бизнес-тренеру
Все заказы
HR‑клуб
Все новости
Вопросы и ответы
Статьи
Школа соискателей
Тесты, игры
Шаблоны документов
HR-лайфхаки
Книжные обзоры
Чек-листы
Найти исполнителя
Войти
Регистрация
Анастасия
Добрый день! Меня зовут Анастасия, я являюсь HR-экспертом и Бизнес-консульт
5 лет опыта
Москва
На HRTIME.RU с 18 декабря 2024 года
Написать сообщение
5790
Рейтинг
0
Отзывов
Эксперт hr-клуба
Есть оценки за «полезный ответ» (8)
Есть публикации (3)
Услуги исполнителя
Анализ и мониторинг заработных плат
от 10 000 рублей
Подбор руководителя отдела продаж
от 50 000 рублей
Опрос eNPS
от 15 000 рублей
Измерение удовлетворенности
от 10 000 рублей
Подготовка опросников под запросы компании (при необходимости - проведение)
от 2 000 рублей
Оценка 360 градусов
от 20 000 рублей
Разработка модели компетенций - внедрение, разработка заданий, разработка профиля должности
от 15 000 рублей
Анализ текущих и прогнозируемых уровнях заработной платы в различных отраслях и профессиях
от 10 000 рублей
Составление резюме для руководителя
по договоренности
Мониторинг заработных плат
по договоренности
Публикации и статьи
"Выходное интервью" и как в целом отношения в коллективе влияют на производительность труда
Психическое здоровье сотрудников: роль HR в поддержке благополучия
Почему нужны корпоративные подарки детям сотрудников?
Задачи, которые готов решать исполнитель
5+ лет в карьерном консультировании/подборе и оценке персонала
Более 5 лет в сфере управления персоналом, на позициях HR, HRG, руководителя отдела персонала, в сегментах B2B, B2C и B2G: производство, продажи, аутсорсинг, аудит
Более 5 лет в подборе и оценке персонала
Более 7 лет в seo-контенте
Более 3 лет в сфере продаж (b2b)
Провела более 2000 собеседований
Настроила HR-процессы с нуля в двух разных компаниях
100.000+ просмотренных резюме
Услуги для организаций и физических лиц
Разработка стандартов и регламентов
Составление резюме
Карьерные консультации
Описание бизнес-процессов
Оптимизация бизнес-процессов
Оценка персонала 360 градусов
Разработка модели компетенций
Разработка KPI
Разработка системы оплаты
Лайф-коучинг
Фасилитация стратегических сессий
Построение HR-процессов в компании
Создание HR-команды
Закрытие ТОП-вакансий
HR-аудит
Заведение компании на хх.ру (брендирование, описание, размещение фотографий)
Создание шаблонов и скриптов для HR-команды компании
Оценка качества работы HR-команды в компании, поиск слабых мест и зон для роста и развития.
Разработка и внедрение системы адаптации в компании.
Образование
Московский финансово-промышленный университет
"Синергия", Москва
Управление персоналом
(магистратура), HR-менеджер/Институт
профессионального образования, Москва
Экономический ,
Бизнес-аналитика (проф. переподготовка/Дальневосточный
государственный гуманитарный университет, Хабаровск
Филологический факультет
(специалитет), Филология/Менеджер по подбору
персонала (школа контур, повышение квалификации, 80 часов,)/«Эффективный рекрутер» от
HR КОМПАС Гюзель Гараева/
Варианты взаимодействия
Рассмотрю любые варианты
Сильные профессиональные стороны
Я понимаю базу и фундамент HR-процессов и нахожу первопричины долго незакрывающихся вакансий.У меня очень высокий уровень амбициозности и интеллекта, что помогает мне достигать высоких целей.Я осознаю, что HR = менеджер по продажам и я знаю этапы продаж, техники и тд.
Дипломы, сертификаты, благодарности
Эксперт hr-клуба
Есть оценки за «полезный ответ» (8)
Есть публикации (3)
Юридическая форма
Физическое лицо
Материалы (3)
Обсуждения (3)
Подведем итоги года: насколько он был успешен по части HR?
23 декабря 2024/Вопросы и ответы
6
13
398
Какие ключевые навыки необходимо развивать руководители для успешного внедрения горизонтального лидерства?
18 декабря 2024/Вопросы и ответы
1
9
475
Что НЕ должен делать бизнес-ассистент?
12 декабря 2024/Вопросы и ответы
1
15
593
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (
подробнее
), а также с
пользовательским соглашением
.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.
Для корректной работы сайта требуется включенный JavaScript. Пожалуйста, включите его в настройках браузера и обновите страницу.