Михаил Овчинников

Консалтинг для отделов продаж

Море продаж (ИП Овчинников Михаил Максимович)

Все объявления будут написаны не на языке терминов т.к. Заказчик не обязан их понимать.

• Автоматизация работы отдела продаж (CRM)
• Регламенты, бизнес-процессы и обучающие материалы
• Обучение технологии и психологии продаж
• Бюджетирование (unit-экономика)
• Целеполагание (стратегия компании, цели для каждой должности)
• Разработка KPI (на основе целей и unit-экономики)
• Система рангов (грейды) и оценки персонала
• Мониторинг конкурентов (механика продажи)
• Корректировка системы ценообразования
• Договор, счёт, КП - создание типовых документов
• Точки хрупкости/роста отдела продаж
• Оцифровка бизнеса

"Промосувенир" (B2B оптовая торговля, сувениры) - создание отдела продаж под ключ:

• Бюджетирование (unit-экономика)
• Целеполагание (стратегия, цели для каждой должности)
• KPI (на основе целей и unit-экономики)
• Система рангов (грейды) и оценки персонала
• Автоматизация работы отдела продаж (CRM)
• Регламенты, бизнес-процессы и обучающие материалы
• Наём персонала с обучением по продажам
• Мониторинг конкурентов (механика продажи)
• Корректировка системы ценообразования
• Договор, счёт, КП - создание типовых документов
• Игрофикация (геймификация) - в процессе создания.

"Гидравия" (B2B оптовая торговля, промышленность) - создание системы оценки персонала, обучение по продажам.

"Клевер" (B2B оптовая торговля, строительство) - консультация по точкам хрупкости/роста отдела продаж:

• Составлена стратегия развития отдела продаж (состав, KPI)
• Определена механика работы в двух новых направлениях
• Решена проблема ценообразования для партнёров

Меня зовут Михаил Овчинников, мой опыт в продажах насчитывает 19 лет. За это время я прошел путь от бармена до руководителя отдела продаж с штатом в 120 человек, а значит, прекрасно понимаю, как сделать так, чтобы Ваши сотрудники выполняли целевые действия на все 100 и хотели продолжать работать в компании.

Наша команда:

• Рекрутер, опыт более 5 лет: от найма до построения HR-департамента (отдел рекрутинга, отдел кадров, отдел делопроизводства)
  • А так же команда рекрутеров для более простых задач
• Юрист (B2B) опыт 15 лет: отсудить у клиента N млн. так, чтобы он захотел потом продолжать с Вами работать. Составить типовой договор защищающий Ваши интересы на 3-4 листах... чтобы клиент был готов его подписать.
• Команда IT на подряде: сложные задачи в CRM системах, автоматизация, интеграции.

Мы специализируемся на услугах для отделов продаж, а значит:

• Называем цену за результат, а не почасовую.
• Мы четко понимаем, что результат качественно выполненной работы -  увеличение оборота прибыли Заказчика.
• Большинство наших услуг окупается за первый месяц.