Подбор руководителя отдела продаж

Здравствуйте!

Представляю российско-китайскую логистическую компанию, специализирующуюся на грузоперевозках и поставках товаров из Китая в Россию.

Сейчас мы формируем отдел продаж в Санкт-Петербурге и ищем руководителей отдела продаж с опытом работы в международной логистике.

В перспективе планируем нанять 3 руководителей и 12 менеджеров по продажам (по 4 менеджера в каждой команде). На первом этапе приоритет — поиск сильных руководителей, которые смогут участвовать в формировании своих команд.

Основные требования к кандидатам:

• Опыт активных продаж логистических или транспортно-экспедиционных услуг от 3 лет.

• Опыт управления отделом или группой продаж.

• Навыки самостоятельного поиска и привлечения клиентов, в том числе холодных B2B-продаж.

• Знание специфики международных грузоперевозок, желательно по направлению Китай — Россия.

• Умение выстраивать процессы продаж, обучать сотрудников и контролировать результаты команды.

• Готовность участвовать не только в управлении, но и в личных продажах.

Место работы: Санкт-Петербург.

Условия оплаты труда и график работы сейчас согласовываются с руководством.

Подробное описание вакансии подготовлено, можем направить его для ознакомления.