Подбор бухгалтера по расчету заработной платы

В настоящий момент в компанию требуется бухгалтер по расчету заработной платы.

Сейчас компании требуется бухгалтер, который имел бы опыт расчета от 200-300 человек в ЗУПе (от 150, если с другими участками совмещение); также учитывается сложность расчетов («серая-белая», на сколько сложная з/п или только оклады) и опыт расчета з/п, включая все участки (больничные, отпуска, при увольнении, отчетность в фонды). 
В отделе расчета заработных плат бухгалтерии работают 9 чел., но этого мало, учитывая большие объемы работ (производятся расчеты по всей России).
Сейчас текущие объемы расчетов на каждого бухгалтера: ок. 700 чел. и ок. 10 юридических лиц (но в начале работы их будет меньше). Большой части специалистов приходится задерживаться. Но задержки и переработки оплачиваются дополнительно. Если в отдел придут еще три специалиста, задержек быть не должно, но, с другой стороны, дополнительные объемы могут принести еще 20-30 т.р.к указанной в резюме зарплате. Материальная мотивация в компании не плохая.

Требования к исполнителю

Мы ищем фрилансера, готового помочь нам с закрытием этой позиции.

Общее описание вакансии:

Должностные обязанности:

• начисление и расчет заработной платы;
• начисление и расчет больничных листов, отпускных, компенсаций при увольнении;
• сдача налоговой отчетности ФСС, ПФ, НДФЛ;
• начисление оплаты по договорам подряда;
• Консультация работников по вопросам начисления заработной платы;
• Сверка с ИФНС и фондами по налогам с заработной платы.

Требования:

• опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года, опыт расчета заработной платы от 200 человек;
• знание 1С: 8, 1С:ЗУП.

Условия:

• заработная плата на исп. срок (3мес.)- 40000руб., далее - 48000руб. ("на руки");
• своевременные выплаты;
• работа в стабильной крупной компании, офис: ул. Савушкина, БЦ "Атлантик Сити";
• график 5/2 с 9:30 до 18:00;
• официальное трудоустройство;
• дружный молодой коллектив;
• скидки на продукцию.