Все бизнес-тренинги в Владивостоке

Выберите бизнес-тренера или провайдера — 10 лучших исполнителей с рейтингом и отзывами на HRTIME, крупнейшем агрегаторе HR-услуг в России.
Как выбрать бизнес-тренера или провайдера:
01 Смотрите
предложения и услуги экспертов
02 Сравниваете
опыт, программу, цены и отзывы клиентов в предложениях
03 Связываетесь
напрямую или публикуете задание бесплатно (первые отклики - в течение часа)
8 521+ подтвержденных отзывов от заказчиков hrtime.ru со средней оценкой 4,8

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

АКАДЕМИЯ ЛОГОС - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе147 Отзывы исполнителя1

Предлагаю услуги обучения для менеджеров по продажам автомобилей по теме мастерства переговоров при продаже а/м с пробегом (тренинг по продажам автомобилей). После обучения участники: Определят основные «подводные камни» в переговорах о продаже автомобилей с пробегом. Получат арсенал техник общения с Клиентом автосалона. Проработают готовые сценарии ведения переговоров при продаже подержанных а

На сайте с 2018 года

Сертификация пройдена

Работает удаленно

Акимова Лия - эксперт HRTime
Автор статей
от 45 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе873

Обучаю внутрикорпративных тренеров проведению ировых коуч-игр "Время в объеме" Преимущество формата и игры в целом, что это коуч-игра-тренажер в которой человек соединяет знания из различных областей жизни и учится использовать время системно. "Время в объеме" - игра, которая меняет мышление. Это Новый взгляд на управление временем и личными ресурсами Игра-тренажер развивает системное видение и взаимосвязь сфер жизни, приятых решений и их последствий: Гд

На сайте с 2021 года

Статей 2

Работает удаленно

Natali Borova - эксперт HRTime
от 3 500 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе893

Предлагаю вашей компании услуги Тренинг для колл-центров, Тренинг контакт-центров, Разработка скриптов, Доказано, что любой успешный бизнес - это четкая, структурированная система, в которой каждый сотрудник знает зачем он работает в компании, что он должен делать в том или ином случае, какие принципы и правила есть в компании и для чего она вообще существует.   Очень часто руководители отделов call-центра, 

На сайте с 2014 года

Статей 2

Работает удаленно

Валерия Бакун - эксперт HRTime
от 50 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе996

Почему обучение отдела продаж – это инвестиция, а не расход? До 40% клиентов уходят из-за неэффективных продажников – обучение поможет устранить эти потери. Грамотные техники продаж сокращают цикл сделки на 30–50%, ускоряя приток денежных средств. Правильный подход к клиенту увеличивает конверсию в 1,5–2 раза, а значит, рост выручки без увеличения рекламного бюджета. 1. Цель тренинга ✔ Освоить базовые ин

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Светлана Картёшкина - эксперт HRTime
от 30 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1184

Одна большая или серия малых игр с анализом и дополнительной информацией от тренера. Программа выстраивается так, чтобы закрыть все Ваши задачи, подбор материала ведётся исходя из Вашей ситуации Бизнес-игра, Бизнес-симуляция — это способ обучения через действие, который напоминает увлекательную игру, но с реальными задачами. Вместо фантастических миров здесь — ситуации из реальной жизни и бизнеса: например, как договорится, как найти решение в сове

На сайте с 2025 года

Работает удаленно

Ксения Осипова  - эксперт HRTime
от 150 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1226

В сегодняшних непростых условиях полной неопределенности от качества управленческих решений зависит очень многое. Руководители разных уровней сталкиваются с большим количеством новых и незнакомых вызовов. Однако как показывает практика, для выработки новых качественных решений необходимы устойчивые навыки эффективной работы с изменениями. Предлагаемая программа способствует развитию навыков эффективной работы с изменениями. В программу включены современные разработки и практики методологии Re

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Баркова Ольга Михайловна - эксперт HRTime
от 200 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе1295

В результате тренинга изменится отношение персонала к себе, к делу, к клиенту. В перспективе будет формироваться культура клиенториентированности. Это приведёт к увеличению дохода компанмии повышению качества сервиса, развитию компании, удовлетворённости клиентов, повышению эффективности и конкурентоспособности компании.

На сайте с 2023 года

Работает удаленно

Ольга - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1315

Провожу обучение и развитие персонала компаний по продажам и переговорам, провожу тренинг по продажам услуг, разрабатываю и помогаю  внедрить эффективную мотивацию персонала (материальную/нематериальную), корпоративную культуру. Обладаю большим опытом практической работы: опыт работы в области продаж с 1996 года, в том числе в страховании с 2002г.; опыт работы тренером с 2003 года в страховых брокерах и агентствах; опыт руководящей работы и антикризисного

На сайте с 2013 года

Работает удаленно

Константин - эксперт HRTime
договорная
Рейтинг исполнителя в профразделе1461

Коучинг: карьерный, управленческий, профессиональный, личностного роста. Возможность форматировать любую компетенцию согластно индивидуальному запросу Клиента. Тренинги: для рекрутеров (для "чайников", для "профи", для "ассов") , для руководителей сталкивающихся с подбором персонала. Тренинги для менеджеров B2B, продажи услуг. 

На сайте с 2015 года

Работает удаленно

Эдуард Лобастов - эксперт HRTime
от 35 000 ₽
Рейтинг исполнителя в профразделе2115

Прибыль любого бизнеса зависит от количества продаж. В свою очередь, продажи зависят от того, насколько хорошо умеют вести переговоры Ваши "продажники". Именно поэтому, в самом начале мы определяем уровень знаний, на котором находятся Ваши специалисты. После этого, создаем тренинг именно под Вас. В переговорах большое количество компетенций, начиная с: правильной подготовке к переговорам и постановке целей на них; умения сохранять необходимое состояние

На сайте с 2022 года

Работает удаленно

Узнайте стоимость решения вашей задачи

Опишите вашу задачу и получите условия по цене. Это бесплатно!

Подробно опишите вашу задачу
Введите ваше имя
Введите ваш email
Введите ваш телефон
12345

Отправляя данные вы подтверждаете
Пользовательское соглашение

Отзывы об исполнителях

АКАДЕМИЯ ЛОГОС - эксперт HRTime
АКАДЕМИЯ ЛОГОС
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

000 «Киа Моторс Рус», официальный дистрибьютор автомобилей Кіа в России, выражает благодарность компании...

11 сентября 2018
Александр Лещёв - эксперт HRTime
Александр Лещёв
Автор статей Спецзаказы
Андрей Воронин оставил(а) отзыв
Рейтинг

От лица руководства компании ООО "Тепофол" хочу поблагодарить Александра за отлично проведенный курс повышения...

20 октября 2022
Ирина Королева  - эксперт HRTime
Ирина Королева
Клиент HRTime оставил(а) отзыв
Рейтинг

Уметь красиво и убедительно говорить — важный навык.Конечно. сегодня можно спрятаться за красивую картинку...

25 января 2021

Частые вопросы и ответы по услугам “Обучение персонала. Все бизнес-тренинги в Владивостоке”

Вы пришли на площадку и не очень доверяете нам и нашим фрилансерам, и это понятно. Предлагаем вам несколько советов, как быстро и удобно, с помощью HRTIME.RU провести конкурс и выбрать лучшего фрилансера.

При включении PRO-аккаунта вы можете отправить прямые приглашения (без публикации проекта) лучшим исполнителям по вашей тематике из топ-100.

Если вы хотите устроить конкурс и пригласить исполнителей, заинтересованных именно в решении вашей задачи, вы можете опубликовать ваш заказ (эта возможность доступна клиенту с обычным аккаунтом).

Первый этап тендера / конкурса - публикация проекта:

  • чтобы провести действительно широкий конкурс, опубликуйте проект на нашем портале, приняв все рекомендации по описанию задачи, описанные выше;
  • после публикации оповещение о вашем проекте на свою почту получат несколько сотен фрилансеров, отправят вам отклики.

Второй этап - выбор претендентов (отправка приглашений):

  • для того, чтобы выбрать исполнителя, надо сделать приглашения понравившимся кандидатам, которые отправили вам отклики, просмотрев их услуги и профили.
  • Хорошим ориентиром для выбора является рейтинг, количество приглашений и отзывов, которые можно посмотреть в профиле.
  • Отправить приглашение можно, отметив галочкой исполнителей в таблице либо нажав на заявке исполнителя кнопку "направить приглашение".
  • В форме приглашения не забудьте указать контакты, удобные для связи!
  • Приглашения из таблицы могут быть отправлены "оптом", для экономии времени клиента, чтобы можно было задать одни и те же проверочные вопросы один раз сразу нескольким выбранным исполнителям.
  • Рекомендуем для экономии времени в приглашении указать контрольные вопросы и попросить ответы прислать исполнителей на вашу почту, например, попросить указать компании, для которых выполнялись задачи, этапы работы, условия и т.д.

Третий этап - выбор лучшего исполнителя (очное общение):

  • посмотрите полученные ответы, на этом этапе лучший показатель готовности к сотрудничеству - это срок ответа, его полнота и его качество.
  • С теми, чьи ответы вас устроят, поговорите устно, в скайпе или лучше на очной встрече. Уточните опыт решения подобных задач, сроки, способы.
  • Спросите его, что происходит на рынке по вашей задаче, какие есть возможности для ее решения и что будет делать выбранный исполнитель, какие он видит возможности и риски.
  • Оцените полученные ответы на предмет зрелости, отношения к задаче, включенности исполнителя, качества его аргументов и - выбирайте!
  1. 1. Заполните заявку на подбор персонала.
  2. 2. Получите предложения с ценами от исполнителей.
  3. 3. Направьте приглашение рекрутеру или кадровому агентству и обсуждайте ваши вакансии напрямую.
  4. 4. Рассмотрите предложения исполнителей из других городов - это поможет экономить на подборе персонала.

Все базовые услуги на HRTIME.RU являются бесплатными, как для заказчиков, так и для исполнителей.

Создать проект, заявку, направить отклик, приглашение - любой пользователь может это сделать, пройдя простую процедуру регистрации.

Есть два типа проектов, которые публикуются только на платных тарифах:

  • Проекты, привлекающие исполнителей на вахту, линейный подбор, массовый.
  • Проекты, желающие привлечь исполнителей без описания вакансии / задачи и условий по конкретной вакансии / задаче.

Платные тарифы для заказчиков:

PRO-аккаунт который дает расширенные возможности для поиска и выбора исполнителей.

HRTime_faces
176 специалистов сейчас на сайте Опишите задачу. Исполнители откликнутся сами.
Мы используем файлы cookie и рекомендательные технологии. Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie (подробнее), а также с пользовательским соглашением.
Согласен
X
Файлы cookie представляют собой файлы или фрагменты информации, которые могут быть сохранены на Вашем компьютере или других интернет-совместимых устройствах конечного пользователя (например, смартфонах и планшетах) при посещении Вами наших веб-сайтов или использовании наших веб-сервисов. Эта информация в большинстве случаев представлена в виде алфавитно-цифровых строк, которые однозначно идентифицируют Ваш компьютер или конечное пользовательское устройство, однако может содержать и иные сведения. На наших веб-сайтах или веб-сервисах мы используем различные типы «cookies» (небольшие текстовые файлы, которые размещаются на Вашем устройстве). Перечень используемых нами файлов cookie, описание целей их использования и дополнительная информация о соответствующих файлах cookie представлена в Инструменте управления файлами cookie, размещенных на соответствующих веб-сайтах и в веб-сервисах нашей компании либо в представленных в них текстах согласий или договоров.