Источники и методы подбора персонала в Оренбурге

Зачастую отделу кадров или руководителю приходится тратить много времени на поиск квалифицированных сотрудников. Мы решили взять эти сложные обязанности на себя. Теперь вы можете освободить время для решения более важных задач. Наша компания предоставляет временный и постоянный персонал с учетом ваших требований и пожеланий.

Зачастую отделу кадров или руководителям отделов приходиться тратить много времени на поиск квалифицированных сотрудников. Мы решили взять эти сложные обязанности на себя. Теперь Вы можете освободить время на решение более важных задач. Наша компания предоставляет временный и постоянный персонал с учетом Ваших требований и пожеланий.

Уже сегодня предоставим и выведем на смену лучший персонал! Грузчики. Разноробочие. Комплектовщики. Фасовщики. Продавцы. Повара. Зачастую отделу кадров или руководителям отделов приходиться тратить много времени на поиск квалифицированных сотрудников. Мы решили взять эти сложные обязанности на себя. Теперь Вы можете освободить время на решение более важных задач. Наша компания предоставляет временный и постоянн

Устали от сотрудников, которые не решают проблемы? Вакансия висит месяц, а проекты горят? Представьте, в любой момент видите, как идет подбор вашего будущего директора или ключевого специалиста. Без звонков рекрутеров, без «скоро пришлю». Как это делаем:🔹 Глубоко погружаемся в задачи вашего бизнеса🔹 Считаем, как новый сотрудник повлияет на прибыль🔹 Показываем воронку кандидатов онлайн — вы всегда в курсе процесса

Первые сильные кандидаты — через 72 часа. Не "через пару недель". Выходим на первых отобранных кандидатов в течение 3 рабочих дней. Вы сразу видите движение перестаете нервничать.Вы в курсе каждого шага — как если бы делали это сами. Живая онлайн-воронка.  В любой момент вы видите в Telegram: сколько кандидатов найдено, кто на собеседовании, кто в финале. Никакой «тишины» и

Первые сильные кандидаты — через 72 часа. Не "через пару недель". Выходим на первых отобранных кандидатов в течение 3 рабочих дней. Вы сразу видите движение перестаете нервничать.Вы в курсе каждого шага — как если бы делали это сами. Живая онлайн-воронка.  В любой момент вы видите в T

Первые сильные кандидаты — через 72 часа.  Не "через пару недель". Выходим на первых отобранных кандидатов в течение 3 рабочих дней. Вы сразу видите движение перестаете нервничать.Вы в курсе каждого шага — как если бы делали это сами. Живая онлайн-воронка.  В любой момент вы видите в Telegram: сколько кандидатов найдено, кто на собеседовании, кто в финале. Никакой «тишины» и неожиданных сюрпризов.

Как раз закрываем такие запросы. Собрали команду из 15 человек для мясокомбината, в городе с наделением 400 тыс. чел. Агропромышленный холдинг - производство свежих овощей. Собрали команду 18 человек. Пищекомбинат - производство полуфабрикатов и замороженной продукции. Вывели команду из 6 человек.

Услуги по удаленному рекрутингу оказываю с 2014 года. Умею организовать себя и людей вокруг. Имею опыт организации процедур подбора и адаптации "с нуля" в двух компаниях. Перечень закрываемых вакансий: программист 1С, консультант 1С, программист-стажёр, менеджеры по продажам, менеджер по работе с клиентами, аккаунт-менеджер, менеджер по работе с веб мастерами, руководитель отдела маркетинга, персональный ассистент

Опыт поиска сотрудников на территориях, где не работают / не используются сайты с резюме. Помощь в составлении плана адаптации для новых сотрудников. При качественном выполнении всех пунктов сотрудник после испытательного срока принимает решение продолжить работу в компании. Полное понимание специфики работы, что позволяет подбирать именно НУЖНЫХ людей.