Консалтинговые проекты, тренинги, бизнес-игра, оргдизайн, стратегические сессии
Глубокая диагностика управленческой команды и ключевых сотрудников для принятия точных управленческих решений по развитию и удержанию.
•Оценка компетенций и определение типа мотивации с целью соответствия команды текущим и будущим бизнес-целям.
• Выявление рисков, сильных и слабых сторон для точного распределения ролей, задач и зон ответственности.• Определение тактической и долгосрочной мотивации с целью вовлеченности и максимальной отдачи.
Формат: Комплексная диагностика (интервью, оценка по компетенциям, анализ мотивационных профилей) с предоставлением детального отчета руководителю и индивидуальным планом развития для сотрудника.Результат: Четкое понимание, кто находится на своем месте, в каких задачах каждый сотрудник максимально эффективен, и какими именно рычагами его мотивировать для достижения бизнес-целей.Стоимость зависит от количества сотрудников. Формат проведения: онлайн или офлайн (включая выезд в офис заказчика).
Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи.
Интересует данная услуга и хотите получить несколько откликов по теме?