Удаленное управление персоналом Компании

от 20 000  ₽

Сталло привычнм, что для оптимизации издержек многие комании не создают подразделения, сопровождающие основные бизнес-процессы, а выбирают себе надёжного партнёра и отдают все задачи на аутсорсинг, или удалённое выполнение.

Компания от этого определенно, выигрывает, ЕСЛИ:
- выбраны грамотные специалисты, имеющие опыт ррезультативной внутренней работы и потом перешедшие в роль исполнителей внешних услуг;
- штат компании-заказчика не так велик, чтобы создавать дополнительные места для непрофильных специалистов и оплачивать их труд;
- есть желание оптимизировать издержки без потери качества. Вы заплатите за работу HR-команды как за одного специалиста,но решать каждую задачу будет профилиованный работник - рекрутер, тренер или специалист по организации корпоративных мероприятий.

Ну, и когда Вы решите, что Вам нужен уже штатный специалист, Вы можете оручить его подбор тем, кто вел Ваши дела всё это время. Мы сделаем точнейший выбор, ведь знаем все тонкости!

Преимущества:

В моей компактной HR-команде есть прекрасные специалисты о подбору, два опытных тренера и специалист по корпоративной культуре и корпоративным мероприятиям, два инспектора по кадровому делопоризводству.

Опыт:

Мы провели HR-сопровождение развивающейся сети фитнес-клубов JF, участвовали в комплектации штата и обучении сотрулников сети СПА-салонов АзияБьюти, развивали сеть торговых объектов холдинга ТДНМ, много работаем с HoReCa. 
Удаленно ведем кадровое делопроизводство пяти компаний.
Несколько коммерческих клиники Москвы получили от нас штат прекрасных врачей и медсестер, регистраторов и специалистов ресепшен.

Ресурсы:

Имеются все необходимые ресурсы.

Условия сотрудничества:

Договор на юридическое лицо или ГПХ.