Треннинг: Кипятильник холодных звонков от 40 000 до 80 000 ₽ Написать исполнителю Актуальность работы с холодной базой как никогда востребована. Увеличить количество "лидов". Промониторить рынок клиентов и предложения конкурентов. Отработать "гипотезу". Все эти задачи можно решить, с помощью работы с "холодной базой". Однако, когда начинаем реализовывать эти задачи, количество эффективных звонков не совпадает с ожиданием. Как быть? Как правильно настроить персонал и добиться поставленных целей? Обо всем этом мы с Вами поговорим на тренинге "Кипятильник холодных звонков".Программа: Однодневный тренинг. Работа с блоками: Особенности телефонных коммуникаций. Что такое "холодный звонок". Работа с целями "холодных звонков". "Телефонные страхи", методики преодоления страхов звонков незнакомым людям. Методики обхода "Секретарского" и других барьеров. Разговор с ответсвенным лицом. Типичные возражения и работа с ними. Возможно проведение онлайн / офлайн. Преимущества: Каждый сценарий тренинга создается индивидуально, учитывая нюансы Вашего бизнеса, и задач, которые стоят перед менеджерами. Сотрудники приобретут навыки: Обхода "секретарского" и других барьеров; Навык удержания собеседника; Навык активного слушания; Формирование и выявление потребности; Навык отработки возражений; Навык фиксации сделки. Аудит звонков, создание скриптов, чек листы, оценка персонала. Опыт: Тренинговая программа сформировалась на основе практического опыта создания с "0" продающих команд. Методом проб и ошибок, получены эффективные инструменты. В совокупности с методологией, обучение сотрудников, дает реальный результат. Не наступайте на "грабли". свяжитесь с нашими специалистами. Найдем оптимальное решение Ваших задач. 0 0 0 0 7394 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв