Тренинг "Креативность. Актерские техники в бизнесе" от 150 000 до 550 000 ₽ Написать исполнителю Сегодня статус — это умение быть разным и настоящим. Нахмуренные брови, мертвый тон, напускная серьезность как символы статуса остались в прошлом. Сегодня ценится личность – как в руководителе, так и в каждом из членов команды. Личность с ее особенностями, индивидуальными чертами, сильными сторонами и даже слабостями. Сегодня важно быть живым, сохранять уровень счастья и энергии в ситуации неопределенности и частых изменений. И транслировать это в том числе на уровне HR-бренда. Цели программы: Раскрыть новые грани и индивидуальные особенности сотрудников Сблизить и сплотить команду Установить прочные эмоциональные связи между командой и руководством Повысить индекс счастья и лояльность сотрудников Усилить HR-бренд Прокачать ораторские способности, раскрепостить для работы в публичном поле Программа: Тема 1: Знакомство. Снятие эмоциональных и физических зажимов Изучаем свою эмоциональную палитру. Учимся выражать свои эмоции красиво, естественно, гармонично и полноценно. Перестаем быть заложниками одного образа, приподнимаем завесу масок Исследуем связь трех видов интеллекта: телесного, эмоционального и логического Снимаем телесные зажимы Тема 2: Голос. Объем и красота звучания. Дикция и мимика. Находим природное звучание голоса Тренируем голосовой посыл Улучшаем артикуляцию и дикцию Избавляемся от монотонности Учимся использовать разный речевой темп Тренируем разные метасообщения Тема 3: Сексуальность и харизма Улучшаем пластику и поведение тела Тренируемся использовать различную динамику и темпоритм Учимся устанавливать контакт с партнером на сцене и в аудитории Развиваем чувство ритма, чувство партнера, чувство пространства Убираем жесты- и движения-паразиты, управляем своим движением Тема 4: Эмоциональный интеллект Учимся не только выдавать, но и определять эмоции других, создаем максимальный спектр эмоций Развиваем эмпатию, выходим на следующий уровень прокачки эмоций и влияния через них Примеряем образы и манеры для формирования разных поведенческих паттернов Качаем воображение Тема 5: Раскрытие индивидуальности Убираем заякоренные негативные связи Переписываем формы поведения, меняем телесные и эмоциональные презумпции Снимаем страхи “выглядеть глупо”, “что обо мне подумают” и т.д. Раскрываем индивидуальные формы проявления через игровые формы Тема 6: Многозадачность и координация Учимся держать внимание Тренируемся распределять внимание между разнонаправленными задачами, действиями и событиями Качаем навык быстро замечать и использовать детали Практикуемся синхронизироваться с партнерами Качаем навык быть максимально в моменте Тема 7: Снятие ментальных зажимов и развитие творческого потенциала Тренируемся управлять диалогом Развиваем скорость и точность реакции Подключаем креатив и умение смотреть на вопрос под неожиданным углом Разбираем этюдные методы, выстраиваем взаимодействие с партнером, учимся отталкиваться от происходящего Выбираем номера для итогового выступления (актерская сцена/ художественный монолог/ пластический номер) Тема 8: Репетиция итогового выступления Отсматриваем итоговые номера в выбранных форматах с обратной связью Отрабатываем индивидуальные, технические точки роста Выстраиваем взаимодействие с партнером, пространством, реквизитом Тема 9: Итоговые выступления. Приглашение коллег-зрителей в зал. Выступления на новую аудиторию в любом из выбранных форматов (индивидуально/парно/группой) Тренировка владения на практике изученными техниками и приемами Подведение итогов и финальные разборы, обратная связь от зрителей Опыт: Подобную программу на протяжении 3 лет проводил для наборных групп, ученики стали гораздо увереннее в себе, научились не бояться выглядеть глупо, выходить на сцену, вести коммуникацию с новыми людьми. Аналогичную программу проводил в "ЕВРАЗ". Участники и руководство остались очень довольны результатами. В результате этой программы мы подписали договор с Евраз на проведение годичной программы по углубленному изучению ораторского искусства, импровизации в неловких ситуациях, коммуникации и др. Программу можно разбивать на блоки и дополнять задачами. Один из таких блоков провели с подразделением "Ростелеком". Отзывов с подобной программы более 150. 0 0 0 0 8239 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв