Создание программ обучения и оценки по договоренности Написать исполнителю Опыт создание системы корпоративного обучения с нуля. Разработка регламентов, программ и сценариев развития персонала всех уровней. Возглавляла внутрикорпоративную группу ассесмент центра. Есть авторские методики по оценке компетенций руководителей среднего звена(линейных менеджеров). Опыт в руководстве Департаментом развития персонала, в подчинении от 15 до 20 бизнес тренеров и преподавателей по продукту. 0 0 0 0 7296 Остались вопросы по услуге? Задайте их исполнителю и узнайте стоимость решения вашей задачи Хочу получить отклики и от других экспертов по этой теме 12345 Ваше имя E-mail для связи Узнать цену Отправляя данные, Вы принимаете условия Пользовательского соглашения Вы сотрудничали с этим исполнителем? Оставьте отзыв о его работе Написать отзыв