Создание матрицы моделей компетенций

по договоренности

Создаю модели компетенций для магазинов, отделов для различных должностей. Классифицирую компетенции на личностные и профессиоанальные. После чего личностные и профессиональные разделяю на компетенции, необходимые для конкретной выбранной должности. Дальше составляю систему, так сказать, "грейдов"/шагов, какими знаниями должен обладать новичок, специалист, эксперт по каждой созданной компетенции. Дальше определяем с заказчиком временные рамки на профессиоанальное развитие для достижение этих шагов и уровень повышения заработной платы.

Опыт:

Этим я занимался в найме в компаниях: Леруа Мерлен и ОБИ.

Мною сделаны модели компетенций для всей команды мерчандайзинга.