Создание эффективной команды: онлайн-тренинг для руководителей

Сотрудники работают каждый сам по себе, конфликтуют или перекладывают ответственность? Слабая командная работа съедает время и деньги. Помогу руководителю собрать команду, которая работает на общий результат.

Что вы получите

• Общие цели команды и понятные роли каждого.
• Правила взаимодействия, которые снижают конфликты.
• Инструменты руководителя: встречи 1-1, командные встречи, обратная связь.
• Рост вовлеченности, которую можно измерить через eNPS.

Бесплатно на старте

• Диагностика 20 минут в Zoom: уточним задачи руководителей, сложности команды и подберем формат обучения.

Этапы и формат

1. Неделя 1: бесплатная диагностика, интервью с руководителем и участниками.
2. Неделя 2: программа под ваши задачи и реальные кейсы компании.
3. Недели 3-4: онлайн-встречи в Zoom, 2-4 сессии по 2-3 часа, практика между встречами.
4. Итоговая сессия: личный план внедрения для каждого участника.
5. Через 1 месяц: встреча по результатам и корректировка.

Частые вопросы

Это тренинг на сплочение коллектива?
Это практический тренинг для руководителя и его команды: цели, роли и правила работы. Он сплачивает через общее дело.

Можно ли провести с распределенной командой?
Да, формат онлайн как раз подходит для команд из разных городов.

Начнем с бесплатной диагностики - обсудим, что мешает вашей команде работать вместе.

17 лет в HR: HR-директор и HR бизнес-партнер в e-commerce, edtech, ритейле и на производстве.

Кейсы и опыт

• Розничная сеть: внедрение системы адаптации, обучения и оценки продавцов. Текучесть новичков в первые 3 месяца снизилась на 27%.
• Онлайн-курсы для сотрудников: структура, разделы, контрольные точки знаний и тесты.
• Преподаю в HR Education и провожу онлайн-тренинги по управленческим навыкам.

Мои преимущества

• Обучение только на ваших реальных ситуациях, без абстрактной теории.
• Полностью онлайн: участники могут быть в разных городах.
• После тренинга - план внедрения и встреча по результатам.